Senior Controller
Pubblicato il 07-09-2026 - Zenita Group in Roma
pstrongChi siamo: /strong /ppbr / /ppZenita Group è una realtà industriale che nasce dall’incontro di eccellenze imprenditoriali italiane leader nel loro campo - Zenita Group S.p.A., Recrytera, SIO, Sind, Engine e Page Europa – accomunate da una forte specializzazione e da una visione condivisa. /ppbr / /ppAll’interno di questo contesto, Zenita Group S.p.A. contribuisce in modo determinante alla definizione delle direttrici strategiche e allo sviluppo di soluzioni innovative, con l’obiettivo di costruire un futuro sempre più connesso, affidabile e intelligente, in Italia e a livello internazionale. /ppbr / /ppstrongChi cerchiamo: /strong /ppbr / /ppSiamo alla ricerca di un strongSenior Controller /strongche supporti il team di controllo di gestione nel monitoraggio delle performance aziendali. Analizzi i dati finanziari, elabori la reportistica periodica e che collabori alla redazione del budget aziendale. /ppbr / /ppstrongCosa farai: /strong /ppbr / /pulliMonitorerai i KPI aziendali, evidenziando gli scostamenti rispetto al budget; /liliFarai reportistiche periodiche (mensile, trimestrale e annuale) per il management; /liliSupporterai la pianificazione finanziaria, la redazione del budget e delle previsioni; /liliTi occuperai di riconciliare i dati gestionali con i dati della contabilità generale; /liliAnalizzerai i costi aziendali e i margini di profitto per singola linea di business o prodotto; /liliTi occuperai dell#39;ottimizzazione dei processi di raccolta ed elaborazione dati finanziari. /li /ulpbr / /ppstrongSei la persona giusta se hai: /strong /ppbr / /pulliLaurea in Economia o Ingegneria Gestionale; /liliEsperienza minima di 4-5 anni in ruoli analoghi o in società di revisione/consulenza; /liliOttimo utilizzo di Excel (tabelle pivot, formule complesse,
macro base); /liliConoscenza di ERP aziendali come Dym365, SAP, Oracle o sistemi di Business Intelligence (es. Power BI); /liliBuona conoscenza dell#39;inglese, sia scritto che parlato; /liliCompetenze Trasversali (Soft Skills); /liliForte spirito analitico e precisione nell#39;elaborazione dei numeri; /liliCapacità di sintesi per tradurre dati complessi in report chiari; /liliOttima gestione del tempo e rispetto delle scadenze periodiche (closing); /liliPredisposizione al team working e alla collaborazione con i vari dipartimenti aziendali; /li /ulpbr / /ppstrongSede: /strong Roma /ppbr / /ppstrongCosa offriamo: /strong /ppbr / /pulliFlessibilità (#WEFLEX) /liliBuoni pasto da 7€ per ogni giorno lavorato /liliAmbiente di lavoro stimolante e collaborativo /liliAmpio spazio alle capacità professionali /liliPercorso di crescita e sviluppo /liliFormazione continua /li /ulpbr / /ppstrongPacchetto retributivo e inquadramento: /strong /ppbr / /ppRange retributivo indicativo: € 34.000K – € 57.000 RAL /ppLa collocazione all’interno della banda dipende dal grado di seniority del candidato rispetto al Livello di Ruolo. /ppbr / /ppstrongProcesso di selezione: /strong /ppbr / /ppIl processo di selezione prevede generalmente: /pulliColloquio con il Recruiter /liliColloquio con la Funzione HR /liliColloquio con il Manager Diretto /li /ulpbr / /ppA seconda del ruolo e del Livello di Ruolo,
possono essere previsti ulteriori momenti di confronto con Peer, HR Manager e/o Direttore di funzione e questionari di valutazione. /ppbr / /ppstrongCriteri di valutazione: /strong /ppbr / /ppValuteremo ogni candidatura in modo trasparente e strutturato, dando particolare attenzione a: /pulliEsperienza concreta e rilevanza rispetto al ruolo /liliCompetenze tecniche e livello di specializzazione (incluse certificazioni) /liliCapacità di gestire attività con autonomia e complessità crescente /liliCompetenze trasversali /li /ulpbr / /ppstrongCerchiamo #Zeniters: /strong /ppbr / /ppNon cerchiamo un "curriculum perfetto", ma qualcuno che abbia le caratteristiche per diventare un* #Zeniter! Sei la persona giusta se: /pullistrongNon hai paura di sbagliare /strong: l’errore ci insegna a crescere. /lilistrongNon smetti mai di crescere: /strongaffronti il futuro con curiosità e impegno. /lilistrongSei presente per le persone con cui lavori: /strongascolti con attenzione, supporti chi ti è accanto e rispetti colleghe/i, clienti e stakeholder. /lilistrongNel “NOI” trovi la tua forza: /stronginsieme, ognuno con la propria unicità. /lilistrongAmi metterci del tuo: /strong nel cambiamento, con iniziativa, creatività e flessibilità. /lilistrongSai prenderti cura di ciò che fai: /strongogni giorno, con affidabilità e attenzione alla sicurezza e alla sostenibilità. /li /ulpbr / /ppstrongSe ti senti pront* a diventare un* Zeniter, unisciti a noi! /strong /ppbr / /ppZenita Group garantisce pari opportunità di accesso al lavoro e conduce i propri processi di selezione nel rispetto della normativa vigente e dei principi di equità, trasparenza e non discriminazione, in linea con la Pay Transparency and Equal Pay Policy del Gruppo /p