Senior Controller
Pubblicato il 07-09-2026 - Zenita Group in Roma
Chi siamo:Si candidi tempestivamente! È previsto un elevato volume di candidati per il ruolo descritto di seguito, non aspetti a inviare il suo CV.Zenita Group è una realtà industriale che nasce dall’incontro di eccellenze imprenditoriali italiane leader nel loro campo - Zenita Group S.p.A., Recrytera, SIO, Sind, Engine e Page Europa – accomunate da una robusto specializzazione e da una visione condivisa.All’interno di questo contesto, Zenita Group S.p.A. contribuisce in modo determinante alla definizione delle direttrici strategiche e allo sviluppo di soluzioni innovative, con l’obiettivo di costruire un futuro sempre più connesso, sicuro e intelligente, in Italia e a livello internazionale.Chi cerchiamo:Siamo alla ricerca di un Senior Controller che supporti il team di controllo di gestione nel monitoraggio delle performance aziendali. Analizzi i dati finanziari, elabori la reportistica periodica e che collabori alla redazione del budget aziendale.Cosa farai:Monitorerai i KPI aziendali, evidenziando gli scostamenti rispetto al budget;Farai reportistiche periodiche (mensile, trimestrale e annuale) per il management;Supporterai la pianificazione finanziaria, la redazione del budget e delle previsioni;Ti occuperai di riconciliare i dati gestionali con i dati della contabilità generale;Analizzerai i costi aziendali e i margini di profitto per singola linea di business o prodotto;Ti occuperai dell'ottimizzazione dei processi di raccolta ed elaborazione dati finanziari.Sei la persona giusta se hai:Laurea in Economia o Ingegneria Gestionale;Esperienza minima di 4-5 anni in ruoli analoghi o in società di revisione/consulenza;Ottimo utilizzo di Excel (tabelle pivot, formule complesse, macro base);Conoscenza di ERP aziendali come Dym365, SAP, Oracle o sistemi di Business Intelligence (es. Power BI);Buona conoscenza dell'inglese, sia scritto che parlato;Competenze Trasversali (Soft Skills);Forte spirito analitico e precisione nell'elaborazione dei numeri;Capacità di sintesi per tradurre dati complessi in report chiari;Ottima gestione del tempo e rispetto delle scadenze periodiche (closing);Predisposizione al team working e alla collaborazione con i vari dipartimenti aziendali;Sede: RomaCosa offriamo:Flessibilità (#WEFLEX)Buoni pasto da 7€ per ogni giorno lavoratoAmbiente di lavoro stimolante e collaborativoAmpio spazio alle capacità professionaliPercorso di crescita e sviluppoFormazione continuaPacchetto retributivo e inquadramento:Range retributivo indicativo: € 34.000K – € 57.000 RALLa collocazione all’interno della banda dipende dal grado di seniority del candidato rispetto al Livello di Ruolo.Processo di selezione:Il processo di selezione prevede generalmente:Colloquio con il RecruiterColloquio con la Funzione HRColloquio con il Manager DirettoA seconda del ruolo e del Livello di Ruolo, possono essere previsti ulteriori momenti di confronto con Peer, HR Manager e/o Direttore di funzione e questionari di valutazione.Criteri di valutazione:Valuteremo ogni candidatura in modo trasparente e strutturato,
dando particolare attenzione a:Esperienza concreta e rilevanza rispetto al ruoloCompetenze tecniche e livello di specializzazione (incluse certificazioni)Capacità di gestire attività con autonomia e complessità crescenteCompetenze trasversaliCerchiamo #Zeniters:Non cerchiamo un "curriculum perfetto", ma qualcuno che abbia le caratteristiche per diventare un* #Zeniter! Sei la persona giusta se:Non hai paura di sbagliare: l’errore ci insegna a crescere.Non smetti mai di crescere: affronti il futuro con curiosità e impegno.Sei presente per le persone con cui lavori: ascolti con attenzione, supporti chi ti è accanto e rispetti colleghe/i, clienti e stakeholder.Nel “NOI” trovi la tua forza: insieme, ognuno con la propria unicità.Ami metterci del tuo: nel cambiamento, con iniziativa, creatività e flessibilità. xdwybme Sai prenderti cura di ciò che fai: ogni giorno, con affidabilità e attenzione alla sicurezza e alla sostenibilità.Se ti senti pront* a diventare un* Zeniter, unisciti a noi!Zenita Group garantisce pari opportunità di accesso al lavoro e conduce i propri processi di selezione nel rispetto della normativa vigente e dei principi di equità, trasparenza e non discriminazione, in linea con la Pay Transparency and Equal Pay Policy del Gruppo