07 set - Melara
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Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore del vetro, ricerca una figura di:
ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÁ – ANCHE SENZA ESPERIENZA
La risorsa, dopo un iniziale periodo di formazione e affiancamento , sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà principalmente del controllo qualità visivo delle bottiglie di vetro , verificandone la conformità e individuando eventuali difetti.
Nello specifico, la persona si occuperà di:
effettuare il controllo visivo delle bottiglie di vetro;
individuare eventuali difetti e non conformità del prodotto;
effettuare le operazioni di riscelta del prodotto;
occuparsi del confezionamento delle bottiglie.
Requisiti richiesti
Non è necessaria esperienza pregressa nel settore produttivo: l'azienda prevede un percorso di formazione e affiancamento iniziale .
Sono richiesti:
buona manualità ;
attenzione e precisione;
buona capacità di osservazione e cura del dettaglio;
affidabilità e disponibilità al lavoro in produzione;
disponibilità a lavorare con orario full time.
Saranno valutate positivamente anche candidature alla prima esperienza lavorativa .
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto produttivo strutturato;
formazione e affiancamento iniziale ;
possibilità di acquisire competenze specifiche nel controllo qualità e nella produzione del vetro.
Sede di lavoro
Melara (RO)
Tipologia contrattuale
Inserimento con contratto di somministrazione .
CCNL applicato:
come da contratto collettivo di riferimento.
Inquadramento:
Operaio – Gruppo C , ai sensi dell'art. 28 del CCNL, con mansione di Addetto/a alla Riscelta .
Orario di lavoro:
tempo pieno, 40 ore settimanali , dal lunedì al venerdì, indicativamente dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00 , oppure secondo orario concordato con l'azienda.
Retribuzione
Retribuzione lorda mensile: € 1.487,41 , corrispondente a una retribuzione lorda oraria di € 8,58 .
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
Salario lordo mensileEUR 1200 - EUR 1600
#J-18808-Ljbffr
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