RESPONSABILE DI CARROZZERIA

07 set - Bergamo
AXL S.p.A. Bonate Sotto Business Unit

RESPONSABILE CARROZERIA

Dove

Sede di lavoro: Curno

Cosa offriamo

- Contratto a tempo indeterminato con inquadramento indicativo al 2° livello CCNL Commercio su 14 mensilità.
- La RAL prevista è compresa tra 33.000€ e 35.000€, oltre a Premio Variabile.
- L’orario di lavoro è full-time, dal lunedì al venerdì dalle 8 alle 12 e dalle 14 alle 18.

Descrizione del ruolo

- Organizzare le attività quotidiane della carrozzeria coordinando le risorse interne.
- Gestire il planning delle squadre (2 lattonieri e 2 verniciatori) e pianificare le lavorazioni.
- Assegnare attività e definire priorità operative per garantire il rispetto delle tempistiche delle commesse.
- Monitorare lo stato di avanzamento dei lavori e intervenire in caso di criticità organizzative o operative.
- Interfacciarsi con clienti, periti, fornitori e ufficio acquisti per assicurare una gestione fluida delle commesse.
- Supervisionare la produttività delle squadre e la corretta organizzazione del lavoro fino alla conclusione delle commesse.
- Supportare la gestione dei rapporti con carrozzerie esterne e altri interlocutori coinvolti nel processo.

Competenze





- Eccellenti capacità organizzative e di coordinamento team.
- Leadership consolidata con attitudine alla supervisione senza svolgere attività operative dirette.
- Abilità nella pianificazione delle attività e nella gestione efficace delle priorità.
- Eccellenti doti comunicative per interfacciarsi con diversi interlocutori interni ed esterni.
- Aptitudine a risolvere criticità operative in modo proattivo e tempestivo.

Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro

L’azienda cliente è un punto di riferimento nel settore della carrozzeria con sede a Curno, caratterizzata da un ambiente dinamico che valorizza la professionalità e l’organizzazione. Promuove un clima lavorativo inclusivo, dove la collaborazione tra i team è fondamentale per raggiungere obiettivi comuni. L’azienda investe costantemente nello sviluppo delle competenze gestionali dei propri responsabili per favorire crescita personale e professionale in un contesto strutturato ed ottimizzato.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.

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