HR RECRUITER
Pubblicato il 07-09-2026 - trio in Padova
Bep’s, la più ampio catena italiana di negozi
specializzati in accessori auto, moto e bici, è alla ricerca di
un/a figura di: HR RECRUITER Cerchiamo una persona dinamica,
organizzata e orientata alle persone, con ottime capacità
relazionali e comunicative, che entri a far parte del nostro team
HR e contribuisca alla ricerca e alla selezione dei migliori
talenti per la nostra realtà in continua crescita. DI COSA TI
OCCUPERAI: Redazione e pubblicazione delle job description sui
canali di recruiting più appropriati; Screening dei curricula e
gestione dei contatti con i candidati; Gestione delle prime
telefonate conoscitive e dei colloqui telefonici; Conduzione dei
colloqui di selezione, online e in presenza; Organizzazione e
coordinamento dei colloqui con i manager di riferimento; Supporto
alle diverse attività di ricerca e selezione del personale; Cura
della candidate experience durante tutte le fasi del processo di
selezione; Gestione delle priorità di ricerca, monitorando
criticità e tempistiche delle singole vacancy; Predisposizione e
aggiornamento della reportistica relativa alle attività di
recruiting e HR; Supporto al miglioramento continuo dei processi e
degli strumenti di selezione. CHI CERCHIAMO : Diploma di scuola
superiore o laurea, preferibilmente in ambito umanistico,
psicologico, economico o giuridico; Esperienza di almeno 3 anni in
ruoli analoghi, maturata in ambito recruiting, selezione del
personale o Talent Acquisition; Costituisce requisito preferenziale
l’esperienza nel settore Retail, in particolare nella gestione di
selezioni per punti vendita, sede e polo logistico; Buona
conoscenza dei principali strumenti e canali di recruiting; Ottime
capacità comunicative, relazionali e di ascolto; Capacità di
gestire contemporaneamente più selezioni, organizzando attività e
priorità in autonomia; Precisione, affidabilità e attenzione ai
dettagli; Proattività, problem solving e orientamento al risultato;
Buona conoscenza del pacchetto Office; Interesse per
