07 set - Turbigo
PwC Italy
Entra in PwC come Junior HR Data Analytics.
Responsabilità
- Imparerai a conoscere i concetti base e a sviluppare un’approfondita conoscenza delle attività di analisi dei dati, elaborazione e diffusione delle metriche HR.
- Scoprirai come funzionano i nostri gestionali, contribuendo all’evoluzione del sistema di reportistica centrale supportando le scelte direzionali della funzione HR.
- La tua crescita professionale sarà sorretta dalla possibilità di lavorare su aspetti cruciali come la forza lavoro, il turnover, il giuslavoristico e altro ancora.
Profilo del candidato
- Breve esperienza pregressa, possibilmente di almeno 6 mesi, in ambito HR, data analytics o in contesti strutturati dove hai potuto sviluppare precisione, curiosità e familiarità con l’analisi dei dati.
- Talento analitico, motivato ad eccellere nella creazione e gestione di database.
- Capacità di tradurre dati complessi in soluzioni pratiche, contribuendo a raggiungere risultati straordinari.
- Attitudine analitica e "pensiero laterale".
- Voglia di fare e capacità di ascoltare.
- Propensione al lavoro in team.
- Un master in risorse umane o una breve esperienza in area HR è un ottimo plus.
Benefici
- Contratto di stage con rimborso spese mensile di 800 € e buoni pasto del valore di 8 €.
- Supporto da parte di colleghi esperti che ti aiuteranno a sviluppare le tue competenze e aspirazioni per trasformarti in un vero professionista delle risorse umane.
- Ambiente inclusivo che valorizza la diversità e crea valore per clienti, persone e comunità, nel rispetto dell’atmosfera.
07 set - Milano
Mind The Value
07 set - Curtarolo
eBa Ricerca & Selezione
07 set - Massa
Disoccupazione
07 set - Roma
Tempi Moderni Helvetia