07 set - Pescara
Radar - Academy & Recruiting
Per conto di una storica e rinomata azienda vitivinicola abruzzese, situata nel suggestivo entroterra pescarese e riconosciuta per l'eccellenza della propria produzione, siamo stati incaricati di selezionare un profilo commerciale di alto livello per il ruolo di Export Manager.
Requisiti Fondamentali
Data la strategicità del ruolo e l'autonomia richiesta, la selezione è rivolta esclusivamente a professionisti che possiedano:
- Esperienza pregressa e comprovata nel medesimo ruolo all'interno del comparto vitivinicolo (requisito imprescindibile)
- Reale motivazione ed autentico interesse a sposare il progetto di crescita dell'azienda
Cosa Offre L'Azienda
- Contratto di lavoro dipendente a tempo indeterminato (CCNL Agricoltura)
- Inquadramento commisurato alle esperienze del candidato/a scelto/a. Range minimo di RAL compreso tra 30-35K ampiamente negoziabile e personalizzabile per andare incontro alle aspettative economiche di profili senior con comprovata esperienza.
- Modalità di lavoro ibrida (presenza periodica in sede nella provincia di Pescara / possibilità di lavoro da remoto / trasferte estere).
Il Ruolo
A Diretto Riporto Della Proprietà, La Risorsa Avrà La Responsabilità Di Guidare L'espansione Internazionale Del Brand Attraverso Le Seguenti Attività
- Analisi di mercato e individuazione di nuovi trend e opportunità di business su scala globale
- Sviluppo commerciale, gestione ed espansione dei mercati esteri a livello globale.
- Partecipazione attiva alle principali fiere di settore, eventi e manifestazioni internazionali
- Presidio della relazione con il cliente, dal primo contatto fino al perfezionamento degli accordi commerciali
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
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