PROJECT MANAGER
Pubblicato il 07-09-2026 - ADHR Polo Palmanova in Udine
Descrizione azienda
ADHR GROUP - Polo Permanent FVG - seleziona per azienda cliente nel settore metalmeccanico un/a PROJECT MANAGER.
Posizione
La risorsa inserita si occuperà di:
- Pianificazione del progetto: definire obiettivi, scadenze, risorse necessarie e budget, elaborando piani dettagliati per garantire il rispetto dei tempi e dei costi
- Gestione delle risorse: coordinare il personale tecnico, operai specializzati, fornitori e subappaltatori
- Gestione del ciclo di vita dei progetti: dalla fase di offerta fino alla consegna e collaudo finale.
- Coordinamento tecnico: collaborare con ingegneri, progettisti e altri professionisti per garantire che le specifiche tecniche siano rispettate e che i processi produttivi siano ottimizzati
- Monitoraggio e controllo: seguire lo stato di avanzamento dei lavori attraverso report e indicatori di performance
- Gestione dei rischi: identificare potenziali criticità e sviluppare strategie di mitigazione per minimizzare gli impatti negativi sul progetto
- Qualità e sicurezza:
assicurarsi che i processi e i prodotti rispettino le normative di sicurezza e qualità, adottando le certificazioni richieste
Requisiti
Si richiede:
- Diploma o laurea in materie tecniche
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Esperienza di almeno 3–5 anni nella gestione di progetti nel settore macchinari, impianti industriali o automazione
- Capacità di lettura disegni tecnici e comprensione processi produttivi
- Ottima conoscenza delle metodologie di gestione dei progetti (es: PMI, Agile)
Altre informazioni
Orario di lavoro: Full time
Luogo di lavoro: Udine
Si offre assunzione diretta.
Livello di inquadramento e package retributivo verranno commisurati in base all'esperienza (30.000€ - 40.000€)
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Possibilità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità