CUSTOMER SERVICE ITALIA e supporto FRANCIA
Pubblicato il 07-09-2026 - Grafton Recruitment in Italia
Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per Realtà imprenditoriale consolidata del settore Cartario, si ricerca un/a: CUSTOMER SERVICE ITALIA E SUPPORTO FRANCIA Di cosa ti occuperai? La risorsa sarà inserita all'interno del team Customer Service e si occuperà direttamente di: -gestione clienti del mercato italiano e supporto ai colleghi del mercato francese; -gestione dell'ordine, presa in carico diretta o da forza vendita, inserimento, avanzamento; -rapporto con funzione commerciale, magazzino, logistica/spedizioni; -supporto al cliente durante il ciclo di vita dell'ordine; -supporto al cliente in caso di problematiche e reclami. Hai queste competenze e caratteristiche? -Pregressa esperienza nel ruolo di customer service,
preferibilmente in contesti produttivi ma non necessaria; -Conoscenza lingua francese (B1) scritta e parlata -Ottima dimestichezza con il Pacchetto Office -Predisposizione al rapporto con il cliente, problem solving, organizzazione Orario di lavoro: Full Time dal Lunedì al Venerdì, 9-13 e 14-18 Offerta Contrattuale: -inserimento a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'Assunzione solido presso Azienda Cliente -CCNL: Carta Industria -Livello: C3 -Retribuzione mensile: 1748,97 per 13 mensilità Luogo di Lavoro: Altopascio (LU) Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura *Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e