Addetto/A Call Center In Stage

06 set - Italia
Gigroup

Gi Group SpA, filiale di TORINO CENTRALE ricerca per importante azienda cliente operante nel settore delle telecomunicazioni:

ADDETTI/E CALL CENTER INBOUND_SETTORE ENERGETICO IN STAGE

Nello specifico, ti occuperai di:

- Assistenza tecnica in ambito energetico;

- Supporto al cliente;

- Gestione delle chiamate e delle chat;

- Customer Service Inbound con componente di proposizione commerciale e upselling.

Hai questi requisiti?

· Diploma quinquennale;

· Buona conoscenza dei principali strumenti informatici;

· Ottime doti comunicative e relazionali;

· Precisione, cura per i dettagli e capacità di lavorare per obiettivi;

· Approccio proattivo ed attento all’interlocutore;

· Predisposizioneal lavoro di squadra.

INVIA LA TUA CANDIDATURA!

Cosa viene proposto:

Sede e modalità:L'attività di lavoro sarà in presenza.

Orario di lavoro: 30 ore settimanali, su turnazioni di 6 ore (con 1 ora di pausa) all'interno della fascia oraria 08:00 – 18:30, dal lunedì al venerdì.

Durata tirocinio: 3 mesi iniziali + 3 mesi di proroga.

Rimborso spese: € 800,00 lordi/mese

LUOGO DI LAVORO: Torino

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.

Gigroupholding.

It ) la prima multinazionale italiana del lavoro,



nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.

Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.

Gigroup.

It

Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.

Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.

Lgs. n. 198/2006 e ss.

Mm.

Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.

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