Digital Procurement Intern
Pubblicato il 07-09-2026 - Pricewaterhousecoopers in Trento
Line of Service
Advisory
Industry/Sector
Not Applicable
Specialism
Operations
Management Level
Intern/Trainee
Job Description & Summary
Your Perspectives
Sarai coinvolto in progetti strategici di trasformazione del business per realtà leader nei settori Automotive & Industrial Manufacturing, Consumer Markets, Energy & Utilities, Financial Services, Telco & Media, contribuendo all’efficientamento e alla reingegnerizzazione dei processi interni.
Grazie all’accesso alle competenze del network internazionale, avrai l’occasione di sviluppare le tue idee e offrire un contributo innovativo, favorendo la crescita e l’evoluzione dei progetti.
Ambito Digital Procurement
Parteciperai attivamente a progetti di consulenza, occupandoti di:
- Assistere il team nelle fasi della trasformazione del Procurement, includendo ambiti come SRM, Sourcing, Purchase to Pay e Analytics.
- Supportare le attività di analisi delle esigenze delle realtà clienti
- Imparare a strutturare il Modello Operativo Target e sviluppare relativi Business Case.
- Supportare la gestione del progetto e/o l’integrazione funzionale delle soluzioni implementate.
- Supportare le attività di gestione del cambiamento all’interno delle organizzazioni clienti.
- Aiutare le realtà clienti a sfruttare al meglio le tecnologie per ottimizzare il meccanismo di approvvigionamento presso i fornitori.
Per questa opportunità è previsto un inserimento con contratto di stage, con un rimborso spese mensile di 800 € e buoni pasto del valore di 8 €.
Education (if blank, degree and/or field of study not specified)
Degrees/Field of Study required:
Degrees/Field of Study preferred:
Certifications (if blank, certifications not specified)
Required Skills
Optional Skills
Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Budgetary Management, Communication, Complex Procurement, Contract Management, Contract Negotiation, Contractual Compliance Monitoring, Coupa Software, Demand Management, Emotional Regulation, Empathy, E-Pr