07 set - Trento
Cercasi S. A. S
La risorsa si occuperà di:
- Analisi delle esigenze delle aziende clienti e definizione dei profili professionali ricercati ;
- Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro sui principali canali di recruiting;
- Attività di ricerca attiva e scouting dei candidati attraverso database, portali e canali professionali;
- Screening e valutazione dei CV ;
- Conduzione di colloqui telefonici e video-colloqui e primi colloqui di selezione;
- Valutazione delle competenze, delle motivazioni e della coerenza del profilo rispetto alle esigenze aziendali;
- Gestione e aggiornamento del database candidati ;
- Presentazione delle candidature alle aziende clienti e gestione del follow-up del processo di selezione ;
- Mantenimento dei rapporti con candidati e aziende durante l’intero iter selettivo;
- Supporto nelle attività di employer branding e sviluppo dei canali di recruiting.
J-18808-Ljbffr
12 set - Montà
Manpower
12 set - Reggio Emilia
Gruppo Monti Salute Più
12 set - Italia
INPLACE
12 set - Roma
Double Consulting