07 set - Roma
I.T.C
Cerchiamo una persona motivata per ricoprire il ruolo di HR business partner junior in una società di servizi e consulenza che segue clienti B2B. Lavorerai a fianco del responsabile HR, supportando processi di selezione e progetti di sviluppo organizzativo.
Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.
Mansioni
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- gestione attività di recruiting: screening CV, organizzazione colloqui e comunicazioni con i candidati
- supporto nelle pratiche amministrative del personale e aggiornamento anagrafiche HR su gestionale
- collaborazione nei progetti di formazione e sviluppo competenze per team interni
Offerta e vantaggi
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- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
- Buoni pasto
- Formazione continua
- Orario flessibile
Requisiti
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- diploma di scuola superiore o titolo equivalente
- valutiamo xysqume anche candidati alla prima esperienza
- ottime capacità relazionali e organizzative
- dimestichezza con strumenti Office e predisposizione all'apprendimento
Contratto a tempo determinato 6 mesi con possibile proroga.
Sede di lavoro: Roma
10 set - Milano
During S.p.A. Filiale di Milano Cadorna
10 set - Turbigo
Altro
10 set - Ficarazzelli-bagni Italia
Laboratorio Giepi
10 set - Cremona
agap2 Italia