Junior IT Consultant

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JOB DESCRIPTION | JUNIOR IT CONSULTANT
RES IT, società del Gruppo RES, ricerca giovani neodiplomati, neo-laureati o laureandi per un immediato inserimento in stage. Le risorse seguiranno un percorso formativo che li/e porterà a diventare Junior IT Consultant.
Il percorso di formazione sarà così strutturato: nei primi tre mesi i profili individuati seguiranno un corso intensivo, apprendendo le basi di alcune tecnologie proprie del mondo Mainframe IBM (Cobol, Cics, DB2, JCL). Nei successivi tre mesi potranno mettere in pratica quanto imparato operando, in affiancamento a figure senior, su progettualità per un nostro importante cliente bancario. Buona parte delle attività potrà essere svolta presso la sede RES, ma saranno possibili saltuarie trasferte presso il cliente.
Al termine del percorso di stage le risorse potranno essere assunte a tempo indeterminato (nella modalità dell’Apprendistato professionalizzante) e intraprendere un percorso di crescita presso RES IT o presso il cliente finale.
PROFILO | QUALI REQUISITI DEVI SODDISFARE
La figura ricercata dovrà essere fortemente positiva,



motivata dalla volontà di imparare in un ambiente stimolante. Non è richiesta pregressa esperienza lavorativa, né specifiche competenze riguardanti l’ambito del tirocinio. Cerchiamo persone con le seguenti caratteristiche:
- Diploma di Maturità, preferibilmente in discipline Informatiche, oppure Laurea (conseguita o in via di conseguimento)
- Resistente motivazione a intraprendere una carriera in ambito informatico
- Buone competenze informatiche di base
- Ottima conoscenza della lingua italiana, buona conoscenza dell’Inglese

Sono altri requisiti indispensabili:
- Curiosità, voglia di apprendere e di mettere in pratica le competenze apprese
- Capacità logico-analitiche e propensione al problem-solving
- Capacità di lavorare in team
- Disponibilità a saltuarie trasferte

Costituiscono un plus:
- Conoscenza di uno o più linguaggi di programmazione
- Conoscenza di database relazionali (SQL)

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