Senior Total Rewards

08 set - Balgano
Webuild

Webuild S.p.A. cerca uno/a specialista senior per supportare l'evoluzione delle strategie retributive a Milano. La figura avrà responsabilità nell'analisi di dati HR e retributivi e contribuirà a decisioni HR tramite insight data-driven.
È richiesta una laurea magistrale in Economia, Statistica, Matematica o Ingegneria Gestionale e 4–6 anni di esperienza in ambito HR Reward. La conoscenza della lingua inglese è fondamentale.

Operaio/a addetto/a assistente alla sbavatura

09 set - Lombardia
Ali Lavoro

Opportunità di Lavoro Flessibile - Insegnante per Lezioni Private di Inglese

09 set - Cedrasco
Letuelezioni

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I nostri clienti hanno richiesto imprese edili per ristrutturazione esterna edifici a Ciampino

09 set - Ciampino
Ernesto

I nostri clienti hanno richiesto parquettisti per montare parquet a Collegno

09 set - Collegno
Ernesto