Recruiter _ Analyst – Corporate Internal Function

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Trasforma insieme a noi.

Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione.

Grazie a questo percorso siamo oggi oltre5.000 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4.500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.

Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.

Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un contesto in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.

Quale sarà la tua sfida?

Per rafforzare il team HR,



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Recruiter

Di cosa ti occuperai?:

Gestione dell’intero processo di ricerca e selezione (es. stesura e pubblicazione annunci, screening CV, conduzione colloqui, proposta di inserimento, ecc.);
Gestione e aggiornamento del database aziendale;
Produzione e gestione di reportistica;
Promozione e pianificazione di eventi mirati in collaborazione con le università (career day, job fair, ecc.);
Coinvolgimento in progetti ad hoc.

Sarai tu ad entrare nel nostro team?

Almeno 2 anni di esperienza maturata (anche in stage) in attività di ricerca e selezione in società di Head Hunting e/o società di selezione del personale;
Ottima dimestichezza con l’utilizzo di LinkedIn Recruiter e Copilot;
Eccellente conoscenza del pacchetto MS Office;
Buona conoscenza della lingua Inglese;
Ottime doti relazionali e comunicative;
Affidabilità, flessibilità, puntualità e precisione;
Proattività, problem-solv

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