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Back Office Commerciale

Pubblicato il 08-09-2026 - Grafton Recruitment in Emilia-Romagna

Grafton Office Emilia Romagna è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali dell'Emilia Romagna più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Il nostro Team Professional divisione Office sta ricercando per storica azienda cliente di Calderara di Reno (BO), ricerca una/un BACK OFFICE COMMERCIALE - INGLESE.

La risorsa verrà lavorerà in un team composto da altre 4 persone e, rispondendo al Resp. di funzione, si occuperà di tutta la procedura relativa all'ordine (dall'inserimento all'evasione) e della gestione post vendita.

Nello Specifico Ti Occuperai Di

- inserimento e conferme d'ordine;
- gestione post vendita;
- effettuazione preventivi sulla base di quanto condiviso con il sales di riferimento;
- supporto all'area amministrativa.





Il candidato ideale

- parla bene la lingua inglese.
- dimestichezza con il pacchetto Office..

Cosa offriamo

- assunzione diretta a tempo determinato iniziale di 1 anno scopo assunzione definitiva o
- 28.000/35.000 euro di RAL (su 13 mensilità)
- orario di lavoro dalle 8.30/12.30 - 13.30/17.30, da lunedì a venerdì.

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

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