Graphic Designer & 3D Visualizer (Sostituzione Maternità)
Pubblicato il 06-09-2026 - Randstad Talent Selection Rovigo in Padova
MansionePer solida realtà aziendale dotata di un team comunicazione dinamico e ben organizzato, ricerchiamo un/unaGraphic Designer & 3D Visualizer.
La risorsa inserita lavorerà a stretto contatto con il team marketing per la creazione di materiali promozionali e la realizzazione di visual di prodotto ad alto impatto.
Candidarsi per questo ruolo è immediato.
Scorra verso il basso e faccia clic su "Candidati" per essere preso/a in considerazione per questa posizione.
ResponsabilitàGrafica ed Editoria: impaginazione, sviluppo e aggiornamento di cataloghi, brochure, flyer e supporti di comunicazione corporate.
Fotoritocco Avanzato: correzione colore, ottimizzazione e compositing di immagini prodotto per la stampa e per il web.
Digital & Social: realizzazione e adattamento di contenuti grafici e visual dedicati al sito web, ai canali social e alle campagne digitali.
Modellazione & Rendering 3D: creazione di render 3D di prodotto e brevi animazioni video per valorizzare le collezioni aziendali.
CompetenzeCompetenze 3D: ottima conoscenza diAutodesk Mayae del motore di renderingArnold Renderper la generazione di immagini statiche e brevi animazioni.
Suite Adobe:
padronanza eccellente dei principali software di grafica, con focus suPhotoshop(fotoritocco e compositing avanzato),Illustrator(grafica vettoriale) eInDesign(impaginazione editoriale).
Soft Skills: forte predisposizione al lavoro in team, spiccate doti comunicative, precisione e rispetto delle scadenze.
Cosa offriamoContratto: assunzione a tempo determinato perSostituzione Maternità(durata prevista di circa12 mesi).
Ral indicativa 30 K.
Data di inizio:5 Ottobre ****.
Contesto: un ambiente di lavoro affine, stimolante, coeso e fortemente strutturato.
Sede di lavoroMaserà di Padova (Pd)
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art.
xysqume 13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).
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