06 set - Bardi
MORIS Italia
ppbMORIS Italia S.r.l. /b, strutturata azienda parte di un gruppo multinazionale che progetta, produce e commercializza a livello mondiale componenti oleodinamici per ascensori, in particolare centraline oleodinamiche, pistoni e componenti di sicurezza per ascensori, è alla ricerca, per un'Azienda partner con cui collabora strettamente, in ottica di crescita, differenziazione di prodotto e miglioramento degli stessi, di: /p h3bINGEGNERE MECCANICO /b /h3 pda inserire nel proprio ufficio tecnico.
/p h3bChi cerchiamo?
/b /h3 pUn professionista motivato, con una laurea triennale o superiore in ingegneria meccanica o aeronautica, che voglia contribuire allo sviluppo di nuovi prodotti e al miglioramento di quelli esistenti.
La risorsa lavorerà in modo indipendente, rispondendo al responsabile dell'ufficio tecnico, collaborando con i reparti di produzione, qualità, assistenza tecnica e acquisti.
/p h3bMansioni principali /b /h3 ul li1.
Progettazione e validazione dei prodotti: supporto alla progettazione meccanica, redazione/modifica di disegni tecnici e validazione dei prodotti, calcoli dimensionali di componenti e attrezzature.
/li li2.
Ricerca e sviluppo per nuovi prodotti e miglioramenti di prodotti esistenti.
/li li3.
Stesura di specifiche e manuali relativi ai nuovi prodotti: redazione di documentazione tecnica.
/li li4.
Prove tecniche di funzionamento per certificazioni normative e verifica dei prodotti.
/li li5.
Confronto con il reparto qualità per l'analisi tecnica di eventuali reclami provenienti dai clienti.
/li li6.
Interfaccia con il reparto commerciale per l'analisi tecnica e di fattibilità di esigenze dei clienti.
/li /ul ul li Titolo di studio: laurea triennale in ingegneria meccanica o aeronautica.
/li liPadronanza delle tecniche di progettazione meccanica e disegno tecnico.
/li liConoscenze programmi di calcolo tecnico (es. MATLAB).
/li liOttima conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Excel, Word, Powerpoint).
/li liCapacità organizzative e di gestione del lavoro: capacità di gestire progetti in autonomia, coordinarsi con vari dipartimenti e risolvere problemi in modo efficace.
/li liPredisposizione alla collaborazione: capacità di interfacciarsi con il team interno (ufficio tecnico, produzione, qualità, acquisti, commerciale, post vendita) e con fornitori esterni.
/li liBuona manualità con strumenti meccanici.
/li liPreferibile conoscenza di base degli strumenti di misura.
/li liPreferibile esperienza pregressa di almeno 1 anno all'interno del settore metalmeccanico.
/li liBuona conoscenza della lingua inglese (almeno B2).
/li /ul pUn ambiente dinamico e stimolante, con la possibilità di contribuire all'innovazione tecnologica e all'ottimizzazione dei processi in un'azienda in continua crescita.
Il/la candidato/a avrà un ruolo chiave nella realizzazione di nuovi prodotti e nel miglioramento di quelli esistenti, e quindi nello sviluppo dell'azienda.
/p pLa posizione prevede inserimento con contratto a tempo determinato o indeterminato, retribuzione compresa tra € ****** e € ******, in applicazione del CCNL Metalmeccanica Industria e installazione degli impianti.
L'Azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri emersi nel corso del processo di selezione in coerenza con seniority e posizione ricercata, nel rispetto dei principi previsti dalla normativa vigente.
/p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ****** e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
/p /p #J-*****-Ljbffr
09 set - Milano
CGT - Compagnia Generale Trattori
09 set - Bologna
Vertiv
09 set - Ravenna
BIP
09 set - Livorno
BIP