08 set - Milano
Azienda Anonima
Siamo alla ricerca di un/una Retail Expansion Manager con solida esperienza nel settore retail. La risorsa si occuperà dello sviluppo della rete retail e della gestione degli immobili già contrattualizzati con predisposizione dei relativi business plan (a titolo esemplificativo: nuove aperture e nuove contrattualizzazioni di relocation).Nota bene:Non stiamo cercando un profilo commerciale, un venditore o un mediatore immobiliare. La figura ideale è un professionista focalizzato sulla gestione, ottimizzazione e negoziazione dei contratti, capace di governare le relazioni con proprietà, agenti e controparti con precisione e autorevolezza.Responsabilità principaliGestione contrattuale: Redazione, analisi, revisione e negoziazione di contratti di locazione, compravendita, affitti rami d’d'appalto e relativi rinnovi.Relazioni istituzionali e commerciali: Gestione dei rapporti quotidiani e strategici con proprietari di immobili, agenzie immobiliari, consulenti legali e controparti di mercato.Due Diligence e Compliance: Interfaccia con l’ufficio tecnico interno per la verifica della conformità documentale,
urbanistica e catastale degli immobili in fase di acquisizione o gestione.Gestione del portafoglio (Asset Management): Monitoraggio delle scadenze contrattuali, rinnegoziazione dei canoni e ottimizzazione dei costi di gestione del patrimonio immobiliare.Intermediazione tecnica: Coordinamento con i tecnici (architetti, geometri, legali) per la risoluzione di problematiche amministrative o strutturali.Requisiti richiestiEsperienza: Minimo 5 anni di esperienza concreta nel retail o in posizione analoga.Competenze legali/tecniche a title preferenziale: conoscenza della contrattualistica immobiliare e della normativa sulle locazioni e compravendite.Competenze relazionali: Spiccate doti di negoziazione, diplomazia di gestione dei conflitti.Attitudine: Profilo analitico, preciso, orientato alla gestione dei processi e alla tutela degli interessi aziendali.Contratto di lavoro a tempo Indeterminato con CCNL del CommercioInquadramento Impiegato livello Quadro e range della RAL da 40.000 € a 50.000 €Ambientawork vivace con reali opportunità di crescita professionaleBenefits:ticket restaurant e auto aziendale ad uso promiscuo#J-18808-Ljbffr
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