108576 - Responsabile Di Sala

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Descrizione dell’offerta di lavoro

La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.

Questa posizione è in Etjca

Il processo di selezione sarà interamente gestito Etjca.

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ETJCA GROUP SPA, Agenzia per il Lavoro, per nota realtà alberghiera e ristorativa, ricerca un/una: RESPONSABILE DI SALA con minima esperienza La risorsa si occuperà della gestione della sala durante il servizio serale, garantendo un'accoglienza attenta e professionale della clientela e contribuendo al buon andamento del servizio. La risorsa si occuperà di:

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- Coordinare e organizzare il servizio di sala;

- Accogliere e assistere i clienti con cortesia e professionalità;

- Gestire le comande e assicurare un servizio fluido e tempestivo;

- Collaborare con il personale di sala e con la cucina;

- Verificare il corretto svolgimento del servizio e intervenire nella gestione di eventuali necessità.

Requisiti:

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- Esperienza, anche minima, nel ruolo o nel settore della ristorazione;

- Buone capacità organizzative e di coordinamento;

- Attitudine al lavoro di squadra;

- Ottime doti relazionali e orientamento al cliente;

- Flessibilità,



dinamismo e attenzione ai dettagli;

- Disponibilità a lavorare in orario serale.

Non è richiesta una lunga esperienza: valutiamo anche candidati/e con minima esperienza, motivati/e a crescere e assumere un ruolo di responsabilità. Si offre:

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- Orario full time: 40 ore settimanali;

- Turno serale: dalle 17:00 alle 23:00;

- Giorno di riposo fisso il lunedì;

- Inserimento in una realtà strutturata e orientata alla continuità;

- Contratto iniziale in somministrazione con agenzia;

- Range RAL annua lorda: €25.000 - €30.000.

Luogo di lavoro: Jovencan (AO). Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy [ ]( ) (Reg. xysqume UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito Il servizio è gratuito.

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[#J-ENTERPRISE]

#J-18808-Ljbffr

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