Junior Consultant Cyber IAM

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7qh537

Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto.In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.
Investimento sulle competenze del futuro: fin dal primo giorno, eventi, strumenti e corsi sull’Intelligenza Artificiale, disponibili per tutti;
Formazione continua: oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali all’anno previsti per ciascuna persona;
Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare in smart working dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
Il Team Technology Risk supporta i nostri clienti industrial nelle attività di Cybersecurity ed IT Risk Management per garantire affidabilità e sicurezza dei sistemi informativi aziendali ed evitare perdite di dati, danni reputazionali, anche in riferimento gli elevati requisiti che oggi sono imposti in materia di trasparenza ,di IT-Governance e di Compliance .
All'interno della nostra practice Cyber Security, il team Identity & Access Management (IAM) aiuta i clienti a progettare, implementare e governare soluzioni per la gestione sicura delle identità digitali e degli accessi.
La risorsa sarà coinvolta in progetti finalizzati alla gestione delle identità digitali, al controllo degli accessi e alla definizione di processi e soluzioni IAM presso clienti appartenenti al settore industriale.
Scopri nel concreto che cosa fa un/una Junior Consultant Technology Risk di EY attraverso la Job Virtual Simulation di seguito riportata: Nello specifico, ti occuperai di:
Supportare l'analisi dei processi di gestione delle identità e degli accessi presso clienti nazionali e internazionali.
Partecipare a progetti di implementazione e ottimizzazione di soluzioni IAM.
Supportare attività di user provisioning e deprovisioning.
Contribuire all'analisi e alla revisione dei privilegi di accesso (Access Review e Recertification).




Collaborare nella definizione di modelli di controllo degli accessi basati sul principio del Least Privilege.
Supportare attività di Segregation of Duties (SoD) e controlli sugli accessi privilegiati.
Contribuire alla raccolta e analisi dei requisiti di business e sicurezza.
Predisporre documentazione progettuale, procedure operative e reportistica per il management.
Supportare assessment di conformità rispetto a framework e normative quali:
Collaborare con team multidisciplinari Cyber, IT Risk, Audit e Digital Transformation.
Laurea magistrale STEM (Informatica, Cybersecurity, Ingegneria Gestionale e affini);
Fortemente gradita una minima esperienza qualificato con coinvolgimento diretto in progetti di Cyber IAM/PAM;
Gradita conoscenza, anche accademica, dei seguenti temi: f ondamenti di Cyber Security, c oncetti di Identity Governance & Administration (IGA), Single Sign-On (SSO), Multi-Factor Authentication (MFA), Role Based Access Control (RBAC), Joiner-Mover-Leaver Process, Active Directory e Microsoft Entra ID (Azure AD), Sistemi operativi Windows e Linux, c oncetti base di networking e architetture IT;
ISO/IEC 27001/2, NIST CSF, CIS Controls, COBIT, ITIL;
Forte interesse per il mondo Cyber Security;
Capacità di lavorare in team e in contesti dinamici;
Proattività e orientamento all'apprendimento continuo;
Buona conoscenza della lingua inglese (almeno B2).
Grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, utilizzando tecnologie smart e applicazioni AI che ti liberano dalle attività ripetitive: da Copilot365 al tool proprietario EYQ, passando per PowerBI
Lavora in team internazionali, disponendo di un network di professionisti globali




Dare il meglio di te: Investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera, con una figura di Counselor che ti supporta dal primo giorno.
Accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati;
Per la presente posizione, in caso di assunzione in apprendistato è previsto un range retributivo compreso tra 26.200 e 29.500, definito sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Il rapporto di lavoro è regolato dal CCNL Commercio; il livello di inquadramento contrattuale e collettivo e la relativa disciplina applicabile saranno determinati in coerenza con l’esperienza e il profilo professionale della risorsa inserita nel processo di selezione.
Nel caso in cui, invece, l'iniziale assunzione fosse invece in stage curriculare o extracurriculare, è prevista un’indennità di tirocinio mensile pari a 1.000 lordi.
Le tue esperienze, ambizioni e prospettive contribuiscono a creare un ambiente in cui l’unicità di ognuno diventa la nostra forza collettiva.
Promuoviamo una cultura inclusiva, dove tutte le voci sono ascoltate e valorizzate: Valorizziamo ogni forma di unicità — età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico — e assicuriamo che tutte le nostre offerte siano aperte anche a persone con disabilità, in linea con la legge italiana L.68/99.
Per offrirti la migliore esperienza possibile nel processo di selezione, ti invitiamo a segnalarci eventuali esigenze o supporti di cui potresti avere bisogno.
In EY ci occupiamo di consulenza direzionale, strategica, legale, tributaria, tecnologica, organizzativa e di revisione contabile. Lo facciamo attraverso un network mondiale di servizi professionali presente in oltre 150 Paesi in tutto il mondo. Crediamo fortemente nella creazione di valore a lungo termine, attraverso una crescita economica che sia inclusiva e sostenibile per tutti, dai colleghi ai clienti, dall’ambiente alla società.
#

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7qh537