| Progettista Meccanico Junior | 104696 |
Pubblicato il 08-09-2026 - Etjca Group in Canova
Il nostro cliente è un'azienda solida e strutturata, attiva da molti anni nel territorio e riconosciuta per l'affidabilità, la continuità gestionale e l'attenzione alla qualità dei processi interni.
Controlli attentamente tutta la documentazione richiesta per la candidatura prima di fare clic sul pulsante apposito in fondo a questa descrizione.
In un'ottica di potenziamento ricerca una figura tecnica da inserire nell'area di progettazione, che si occupi di creazione e progettazione in ambito lighting.
Job Title e finalità di Ruolo:
PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR
Progettazione della luce negli spazi, sia dal punto di vista tecnico sia estetico.
Principali Valori Aziendali
- Affidabilità e solidità
- Continuità e responsabilità
- Precisione e qualità del lavoro
Organigramma
Riporto diretto alla Direzione Tecnica
Principali Responsabilità
- Formulazione di documentazione tecnica
- Prototipizzazione
- Sviluppo del prodotto
Competenze Tecniche (Hard Skills)
- Diploma tecnico e/o Laurea
- Esperienza, anche breve nel ruolo
- Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici e software di progettazione quali: Solid Edge, AutoCAD, Solidworks.
- Conoscenza dei linguaggi di progettazione 2D e 3D
- Capacità di lettura del disegno tecnico
- Conoscenza della lingua inglese
Abilità Personali (Soft Skills)
- Formazione tecnica (meccanica, elettromeccanica o simili)
- Ottima capacità di scrittura e sintesi tecnica
- Autonomia, senso di responsabilità, buone doti comunicative
Condizioni di contratto
Sede di lavoro: Resana (TV)
Orario di lavoro e work life balance:
Tempo pieno – dal lunedì al venerdì 08: con flessibilità in E/U
Area attrezzata a mensa
Tipologia contrattuale:
Contratto a tempo indeterminato – full time
Pacchetto retributivo a budget:
CCNL METALMECCANICA
RAL indicativa 23/28.000 euro.
Etjca Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.M.I., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. xysqume UE 679/2016 c.D. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito.