Manutentore Elettromeccanico
Pubblicato il 08-09-2026 - Humangest S. P. A. in Rivoli
Humangest S.p.A, filiale di Rivoli ricerca per azienda cliente un/una Manutentore Elettromeccanico da inserire nel team di manutenzione. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, et , orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunit e inclusione.
Dopo aver letto questa descrizione, invii il suo CV e le eventuali informazioni aggiuntive richieste facendo clic sul pulsante di candidatura.
Sede di lavoro
Rivoli, TO Modalit di lavoro: in presenza Eventuale disponibilit richiesta: turni / straordinari Tipologia contrattuale Contratto: somministrazione CCNL applicato: INDUSTRIA ALIMENTARE Livello di inserimento previsto: 2 livello Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, su tre turni (06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00) Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda annua prevista: da € 30000 a € 40000 lordi/anno, secondo CCNL e inquadramento applicato.
La proposta economica sar definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilit del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilit principali a risorsa si occuper di:
- Manutenzione elettrica e meccanica su linee di produzione e confezionamento, - Ricerca guasti su impianti automatizzati, - Interventi su motori, inverter e sistemi pneumatici, - Manutenzione preventiva e correttiva degli impianti, - Supporto alla produzione nel rispetto degli standard di sicurezza e qualit .
Requisiti
- Diploma tecnico (elettrico, meccanico o elettromeccanico), - Esperienza di 2-3 anni nella manutenzione industriale, preferibilmente alimentare, - Capacit di lettura di schemi elettrici e disegni meccanici,
- Conoscenze di elettromeccanica e automazione, - Disponibilit al lavoro su tre turni.
Cosa offriamo - Inserimento in un contesto dinamico e strutturato - Percorso di affiancamento e formazione iniziale - Contesto di lavoro orientato a collaborazione e sicurezza Iter di selezione Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunit SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunit di impiego ed è orientata verso la diversit e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Societ del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalit , disabilit o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno La selezione avverr previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. xkiyazw
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 #NORDOVEST Settore: Industria alimentare Ruolo: Costruzioni/Mestieri CCNL applicato: ALIMENTARI - Industria Salario mensile lordo: EUR 2800 - EUR 3600 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato vetrinabakeca