Manpower Business Professionals è la specializzazione del Gruppo dedicata ai profili operanti nelle aree professionali Finance, Controlling, HR&Legal;, Administration. Per importante azienda operante nel settore dei servizi, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a HR – Ricerca e Selezione & Gestione Formazione da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane. Principali responsabilità - Gestione dell'intero processo di ricerca e selezione del personale; - Pubblicazione annunci e screening curricula; - Organizzazione e conduzione dei colloqui di selezione; - Supporto nelle attività di onboarding dei nuovi assunti; - Pianificazione e gestione delle attività formative aziendali; - Monitoraggio delle scadenze formative obbligatorie; - Aggiornamento della documentazione HR e dei database aziendali; - Supporto alle attività amministrative dell'area Risorse Umane.

Requisiti richiesti - Laurea in discipline umanistiche,

economiche o affini; - Esperienza pregressa in attività di ricerca e selezione e/o gestione della formazione; - Buona conoscenza del pacchetto Office; - Ottime capacità organizzative e relazionali; - Precisione, riservatezza e orientamento al risultato. Cosa offre l'azienda - Iniziale tempo determinato di 12 mesi per sostituzione maternità; - RAL compresa tra €28.000 e €35.000, commisurata all'esperienza maturata; - Buoni pasto; - Inserimento in una realtà strutturata e dinamica del settore servizi.

Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00/9:00 alle 16:45 in poi, con flessibilità in ingresso e uscita.

Luogo di lavoro: Padova Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026

HR SPECIALIST

Operaio/a addetto/a assistente alla sbavatura

Opportunità di Lavoro Flessibile - Insegnante per Lezioni Private di Inglese

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