08 set - Montebelluna
Manpowergroup
Per importante gruppo di realtà aziendali, operante nel settore metalmeccanico, presenti in tutto il territorio Nazionale e commercialmente con più di 10 sede estere, stiamo cercando un Group HSE Specialist da inserire presso la sede centrale a Montebelluna (TV).
La figura riporterà direttamente al Group HSE Manager e si occuperà di garantire la compliance normativa rispetto alle tematiche di Ambiente e Sicurezza sui Luoghi di Lavoro.
Principali Responsabilità:
- adempiere a tutte le prescrizioni previste dalla normativa in materia in Salute e Sicurezza sui luoghi di lavoro;
- redigere procedure di sicurezza e i documenti di valutazione dei rischi, elaborare le misure preventive e protettive, individuare i dispositivi di protezione individuale;
- collaborare alle fasi di audit nei plants del Gruppo;
- pianificare ed effettuare formazione ed informazione dei lavoratori;
- collaborare alla realizzazione delle attività legate alla sostenibilità aziendale (ESG);
- mantenere aggiornato il sistema di gestione integrato in materia di salute e sicurezza sul lavoro e atmosfera;
- assolvere tutti i compiti e prescrizioni previsti dalla normativa in materia ambientale (D.lgs.
n. 152 del 3 aprile 2006 e s.m.i.), nonché verificare i processi produttivi in relazione alle tematiche ambientali.
- partecipare all’implementazione dei piani di miglioramento e delle soluzioni tecnologiche e organizzative funzionali ai relativi adeguamenti eco-compatibili
- collaborare alla predisposizione della documentazione per autorizzazioni in materia ambientale
- partecipare alle attività di relazioni con Enti di Certificazione e Organi di controllo.
Requisiti:
- Diploma scientifico, la laurea tecnica costituirà requisito preferenziale;
- Esperienza di almeno 3/5 anni in contesti produttivi industriali in analoga mansione;
- Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;
- Attestati di formazione previsti per il ruolo;
- Conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint);
- Approccio proattivo, capacità organizzative e di problem-solving;
- Trasferte presso le sedi del Gruppo.
Si offre contratto di inserimento diretto in azienda. Retribuzione 40.000 - 50.000.
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