08 set - Bologna
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FILIALE: PARMA MENTANA Ti piacerebbe svolgere un lavoro in cui poterti interfacciare con clienti provenienti da diverse parti del mondo?
La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura.
Noi di Gi Group, filiale di Parma, cerchiamo per azienda cliente opera nel settore della fabbricazione di ascensori, montacarichi, scale mobili e tappeti mobili.
BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO Di cosa ti dovrai occupare?
Inserire la descrizione della mansione spiegando le attività che la risorsa dovrà svolgere, mantenendo format e stile comunicativo in linea con il template, come l'esempio sotto (è consigliato inserire maggiori informazioni dettagliate prima dell'elenco puntato, in caso di job che hanno attività particolari/ricche di dettagli o per mansioni senior/profili specializzati):
Gestione degli ordini e dei rapporti con clienti esteri;
Preparazione di offerte commerciali e monitoraggio delle consegne;
Supporto amministrativo e organizzativo per il team vendite.
Hai queste competenze e caratteristiche? Conoscenza fluente della lingua inglese, spagnola e francese
Precisione e capacità di lavorare in team;
Orario di lavoro 40 ore settimanali
Dal lunedì al venerdì, dalle ore 8:00 alle ore 17:00
Offerta Contrattuale Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato
CCNL applicato: Metalmeccanica/Industria
Livello di inquadramento: D1
La retribuzione prevista è compresa tra € 23k e € 24k lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
Luogo di lavoro: Sorbolo
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone.
Consulta tutti i nostri annunci su Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xkiyazw Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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