Responsabile ufficio tecnico

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Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.

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RESPONSABILE UFFICIO TECNICO

Responsabilità:

- Coordinare e supervisionare le attività dellUfficio Tecnico, garantendo il corretto avanzamento dei progetti;

- Progettare e sviluppare nuove macchine e attrezzature;

- Gestire laggiornamento e il miglioramento delle macchine già presenti a catalogo;

- Seguire lintero ciclo di sviluppo prodotto: progettazione, prototipazione, test, validazione e industrializzazione;

- Definire modifiche e personalizzazioni richieste dal cliente;

- Interfacciarsi con fornitori e carpenterie esterne per la realizzazione dei componenti;

- Gestire e aggiornare distinte base e documentazione tecnica;

- Utilizzare i sistemi CAD Autodesk Inventor, PDM e PLM;

- Collaborare coni reparti Produzione, Acquisti e Direzione per garantire il rispetto di tempi, costi e qualità.

Requisiti:





- Esperienza consolidata nel ruolo di progettista meccanico middle/senior - saranno valutati positivamente anche candidati che non abbiano ancora maturato esperienza nel coordinamento di risorse;

- Provenienza da realtà con macchine similari, quali macchine e attrezzature movimento terra, macchine agricole, trivelle, escavatori, macchine speciali o impianti con sistemi oleodinamici ;

- Conoscenza di sistemi di modellazione CAD 3D;

- Discreta conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo: attitudine al coordinamento e alla leadership, proattività e intraprendenza, passione per la progettazione meccanica e per il prodotto.

Sede di lavoro : Vicenza

Retribuzione: € 50.000 - € 60.000

Benefit: welfare da CCNL + premio

CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria

Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management . xrdbqlu Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell’ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all’interno delle organizzazioni aziendali.

Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

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