08 set - Volla
AFS INTERNATIONAL
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel nostro team contabile, con responsabilità prevalenti nell'ambito della contabilità clienti, del ciclo attivo e della gestione del credito. La figura si occuperà principalmente di monitorare le posizioni dei clienti, verificare le scadenze, gestire le attività di sollecito e predisporre la reportistica interna sull'andamento del credito. Si occuperà, inoltre, della gestione del personale e sarà il referente principale del nostro consulente del lavoro.
La risorsa ideale sa ricostruire una posizione cliente, comprenderne le registrazioni e verificare la correttezza dello scaduto prima di avviare le attività di sollecito. L'esperienza nell'amministrazione del personale sarà considerata un valore aggiunto, ma non rappresenta il requisito principale della posizione. L'inquadramento sarà definito in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate.
Monitoraggio delle scadenze e dei crediti scaduti relativi a clienti Italia ed estero. Predisposizione e aggiornamento dello scadenziario clienti. Analisi delle schede contabili e ricostruzione delle partite aperte.
Gestione dei contatti con clienti e agenti in relazione alle posizioni amministrative. Predisposizione di report periodici sull'andamento del credito. Gestione dei rapporti con società di recupero crediti e studi legali per le pratiche affidate.
Emissione delle fatture di vendita e registrazione delle note di credito. Registrazione dei movimenti bancari delle società minori del gruppo e quadratura dei saldi. Amministrazione del personale e gestione dei rapporti con il consulente del lavoro, Conoscenza della contabilità generale e della prima nota.
Capacità di leggere e interpretare autonomamente una scheda contabile cliente. Conoscenza delle registrazioni relative a fatture, incassi e note di credito. Buona padronanza di Excel, utilizzato per scadenziari, controlli e reportistica.
Buone capacità comunicative e relazionali, necessarie per la gestione dei contatti con clienti, agenti e consulenti. Esperienza in contabilità clienti, ciclo attivo e/o gestione del credito. Conoscenza della lingua inglese.
Esperienza nella gestione operativa di presenze e altri adempimenti amministrativi del personale.
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