Capo filiale

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pPer una realtà italiana, parte di un notevole gruppo siciliano e specializzata nella fornitura di soluzioni ad elevato contenuto tecnico per l'industria, selezioniamo un strongBranch Manager /strong /ppstrongLa posizione /strong /ppLa risorsa sarà inserita in un plant che rappresenta un centro strategico per lo sviluppo delle divisioni strongTMS - Lavorazioni Meccaniche, CMA – Materiali Compositi /strong e strongGuarnizioni Industriali /strong, supportando clienti appartenenti a diversi settori industriali. /ppPer rafforzare l'organizzazione ricerchiamo un/una Ingegnere Meccanico con consolidata esperienza manageriale da inserire nel ruolo di responsabile di Filiale. La risorsa avrà la responsabilità della stronggestione tecnica, economica e organizzativa complessiva della filiale, /strong assicurando il raggiungimento degli obiettivi economici, organizzativi e di sviluppo commerciale. /ppCoordinerà le attività operative delle tre divisioni presenti in sede, promuovendo l'efficienza dei processi, la crescita delle persone e il consolidamento delle relazioni con clienti e fornitori, in costante raccordo con la Direzione Aziendale. /ppstrongPrincipali responsabilità /strong /pulliDirezione della filiale. /liliGestione delle risorse umane. /liliControllo del budget. /liliCoordinamento della filiale sotto l’aspetto tecnico, economico, commerciale e amministrativo.



/liliPianificazione e monitoraggio delle attività e degli obiettivi economici, assicurando il rispetto di tempi, costi e standard. /liliSupervisione delle attività delle divisioni Lavorazioni Meccaniche, Materiali Compositi e Guarnizioni Industriali. /liliGestione dei rapporti con clienti, fornitori e stakeholder. /liliAnalisi delle performance e implementazione di azioni di miglioramento. /liliSupervisione delle commesse e monitoraggio degli indicatori economici della filiale. /liliAttuazione delle politiche aziendali e presidio del rispetto delle procedure interne. /liliCollaborazione con la Direzione per lo sviluppo del business. /liliLaurea in Ingegneria Meccanica oppure Gestionale. /liliEsperienza di almeno 5 anni nella gestione di filiali, sedi operative o business unit di dimensioni medio-piccole. /liliEsperienza consolidata in aziende strutturate del settore impiantistico, industriale o metalmeccanico. /liliLeadership, visione manageriale e forte orientamento ai risultati. /liliOttime doti organizzative. /liliOttima conoscenza della lingua inglese. /li /ulpstrongCostituisce titolo preferenziale /strong /pulliEsperienza nel settore delle lavorazioni meccaniche. /liliEsperienza nelle guarnizioni industriali. /liliDisponibilità a trasferte sul territorio. /li /ul #J-18808-Ljbffr

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