HR Payroll Specialist

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Nata a Pianoro nel 1974 da una felice intuizione di Massimo Marchesini, l'azienda si è trasformata nel corso degli anni da una piccola realtà locale ad una ampio impresa industriale, grazie ad un incessante processo di fusioni e acquisizioni con aziende complementari del settore. La raggiunta dimensione multinazionale non ha mai tradito lo spirito umano e l'approccio produttivo artigianale delle origini, che convivono oggi insieme alle ultime innovazioni della robotica e della digitalizzazione.
Sebbene l'esperienza professionale e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Progettiamo e produciamo macchine automatiche e impianti completi per i settori farmaceutico e cosmetico, per rispondere a qualsiasi tipo di richiesta, da standard a straordinaria.
Posizione
La risorsa sarà inserita all'interno del team HR e si occuperà della gestione completa del ciclo paghe, garantendo l'elaborazione corretta e puntuale delle retribuzioni, il rispetto delle normative vigenti.




Responsabilità principali
- Elaborazione mensile dei cedolini paga e relativi adempimenti contributivi e fiscali.
- Gestione delle presenze, ferie, permessi, malattie e altri eventi retributivi.
- Monitoraggio delle scadenze e invio delle comunicazioni obbligatorie agli enti (INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate).
- Aggiornamento costante sulle normative in materia di lavoro e previdenza.
- Collaborazione con il team HR per la gestione dei contratti, assunzioni, cessazioni e trasformazioni.
- Produzione di reportistica per il controllo di gestione e la direzione HR.

Requisiti
- Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini.
- Almeno 2-3 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in contesti aziendali strutturati o studi di consulenza del lavoro.
- Ottima conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL.
- Padronanza dei software paghe (preferibile la conoscenza di Zuc

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