Manutentore – Settore Industriale
Pubblicato il 09-09-2026 - ADHR Group in Genova
Questa posizione è in ADHR GROUP
Il processo di selezione sarà interamente gestito ADHR GROUP.
Descrizione azienda
La Divisione Permanent Recruitment di ADHR Group ricerca, per aziende clienti operanti in diversi settori industriali, una figura di:
Posizione
MANUTENTORE
La risorsa sarà inserita all’interno del team tecnico e si occuperà delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti e dei macchinari aziendali, contribuendo a garantirne continuità ed efficienza operativa.
Mansioni
- Manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti e macchinari
- Ricerca e diagnosi dei guasti
- Interventi di manutenzione elettrica e/o meccanica
- Installazione e messa in funzione di macchinari e impianti
- Interventi di ripristino e risoluzione delle anomalie
- Controlli periodici e attività di manutenzione preventiva
- Compilazione della documentazione relativa agli interventi effettuati
- Collaborazione con il team tecnico e con la produzione
Requisiti
- Diploma o qualifica tecnica, preferibilmente in ambito elettrico, elettrotecnico o meccanico
- Esperienza, anche breve, in attività di manutenzione
- Buona capacità di individuazione e risoluzione dei guasti
- Conoscenze elettriche e/o meccaniche
- Capacità di lettura di schemi elettrici e/o disegni tecnici
- Disponibilità al lavoro in contesti industriali
Altre informazioni
Luogo di lavoro: Genova e provincia
Package retributivo indicativo: €28.000 – €38.000 RAL, commisurato all’esperienza e alle competenze maturate.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Occasione) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne.
I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018.