CAPO OFFICINA
Pubblicato il 09-09-2026 - SGB Humangest Holding in Piemonte
Humangest filiale di Rivoli è alla ricerca per azienda cliente di un/una capo officina e figura di coordinamento dei reparti produttivi da inserire all’interno dell’area di produzione
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari possibilità e inclusione.
Sede di lavoro
Vaie (TO)
Modalità di lavoro: in presenza
Eventuale disponibilità richiesta: reperibilità / straordinari
Tipologia contrattuale
Contratto: tempo indeterminato
CCNL applicato: Metalmeccanica aziende industriali
Livello di inserimento previsto: livello B3
Orario di lavoro: full-time
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione annua lorda prevista: da € 38000 a € 40000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l’inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
- Coordinare e supervisionare le attività produttive dei plant (circa 50 persone).
- Pianificare e monitorare l'avanzamento delle commesse, garantendo il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi.
- Verificare costantemente indicatori produttivi, rendimenti, efficienza.
- Assicurare una presenza costante in officina, supportando gli operatori e intervenendo tempestivamente nella gestione delle criticità.
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
- Esperienza consolidata in aziende metalmeccaniche, preferibilmente conto terzi.
- Capacità di leggere e interpretare dati, numeri e indicatori di performance.
- Attitudine alla gestione delle persone e alla leadership sul campo.
- Ottime capacità organizzative e decisionali.
- Approccio pratico, autorevole e orientato al raggiungimento degli obiettivi.
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto strutturato
- Percorso di affiancamento e for