Estetista Senior -29006.15.Ldz
Pubblicato il 09-09-2026 - DRD Recruiting in Roma
pPer una società nostra cliente, realtà operante nel settore Beauty Wellness, siamo alla ricerca di un/una: /ppbr / /ppstrongESTETISTA SENIOR /strong /ppbr / /ppstrongLa risorsa avrà le seguenti responsabilità: /strong /pulliContribuire alla definizione e all'applicazione della strategia commerciale dell'area SPA, sia per i servizi stand alone sia all'interno dei pacchetti offerti dal Centro; br / /liliContribuire alla definizione dell'offerta dei trattamenti estetici, occupandosi della tipologia dei servizi, del listino e delle relative azioni commerciali rivolte ai clienti; br / /liliSvolgere direttamente i servizi estetici e i trattamenti previsti, tra cui massaggi e trattamenti estetici; br / /liliEseguire trattamenti di microdermoabrasione e ultrasuoni; br / /liliUtilizzare il laser per i trattamenti previsti presso la sede di Stezzano; br / /liliCoordinare il team degli operatori, sia dipendenti sia professionisti con Partita IVA; br / /liliGestire e organizzare il personale tecnico; br / /liliOrganizzare e pianificare gli eventi all'interno del Centro; br / /liliInterfacciarsi con i fornitori esterni per gli aspetti di propria competenza; br / /liliCollaborare conlo SPA Manager e con la Direzione del Centro, partecipando alle attività di competenza.
/li /ulpbr / /ppstrongRequisiti /strong /pulliAbilitazione professionale come Direttore Tecnico; br / /liliEsperienza pregressa di almeno 3-5 anni nel settore estetico; br / /liliPreferibile possesso del patentino laser, in particolare per la sede di Stezzano; br / /liliSolida esperienza nell'esecuzione di trattamenti estetici e massaggi; br / /liliBuone capacità organizzative e di coordinamento del personale; br / /liliPredisposizioneal contatto con il cliente e orientamento alla qualità del servizio; br / /liliCapacità di lavorare in autonomia e di interfacciarsi efficacemente con colleghi, professionisti e fornitori. /li /ulpbr / /pullistrongSede: /strong Stezzano (BG) /li /ulpbr / /ppstrongRetribuzione /strong /pullistrongRAL /strong: €24.000 – €27.000 lordi annui; br / /lilistrongContratto /strong: iniziale tempo determinato della durata di un anno, finalizzato alla successiva trasformazione a tempo indeterminato; br / /liliIn alternativa,possibilità di collaborazione in regime di Partita IVA /li /ulpLa retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo. /ppbr / /ppstrongProcesso di selezione /strong /ppTutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori. /ppbr / /ppstrongDiversità e inclusione /strong /ppL’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. /ppLa Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77. /p