Progettista circuiti stampati/PCB
Pubblicato il 09-09-2026 - Amaris Consulting in Canova
Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come PCB Designer in una delle nostre opportunità nel settore elettronico in Veneto?
Aumenti le sue possibilità di arrivare alla fase del colloquio leggendo la descrizione completa del lavoro e candidandosi tempestivamente.
Cosa farai?
- Progettare circuiti stampati (PCB) a partire da schemi elettrici e requisiti di progetto.
- Utilizzare OrCAD per la definizione degli schemi, il layout e lo sbroglio dei circuiti stampati.
- Creare e mantenere librerie componenti e impronte, garantendo coerenza con gli standard aziendali.
- Preparare la documentazione tecnica di produzione (file di fabbricazione, tabelle di foratura, BOM).
- Collaborare con i team di progettazione elettronica e industrializzazione per ottimizzare layout, producibilità e affidabilità dei PCB.
- Supportare attività di revisione tecnica e miglioramento continuo delle soluzioni di design.
Cosa Richiediamo?
- Laurea in Ingegneria Elettronica o titolo tecnico equivalente (valutabili anche periti con esperienza coerente).
- Almeno 1 anno di esperienza come PCB Designer / Progettista PCB.
- Buona conoscenza e utilizzo di OrCAD per progettazione schemi e layout PCB.
- Conoscenza di base degli standard di progettazione PCB e delle principali regole di sbroglio.
- Capacità di lavorare in team e di adattarsi a un ambiente dinamico.
Nice to have:
• Esperienza in contesti industriali (automotive, industriale, IoT, ecc.) e familiarità con altri CAD elettronici.
Che cosa offriamo?
- Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
- Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
- Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.
- Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
- Un robusto impegno verso benessere e work-life balance.
Benefici locali in Italia:
- Buoni pasto.
- Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti.
- Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale.
- Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.
Remunerazione e trasparenza
- Gross Annual Salary Range / RAL iniziale fissa: EUR 26.000 – EUR 50.000.
- CCNL del Commercio.
- La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
- Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata.
- Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.
Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non "profili standard". Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all'interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.
La persona ideale si riconosce in questi valori:
Boldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.
Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione.
Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.
Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.
Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.
Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'possibilità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive&Motorsport;, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System engineering, R&D; e Project Management.
Diversità e Inclusione
Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette. xysqume
Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.