Venditore

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ph3bSales Account/Venditore – Area Emilia /b /h3 pTelmotor SpA da oltre 50 anni rappresenta il riferimento in Italia della distribuzione specializzata di prodotti e soluzioni elettriche. Un modello distributivo alternativo ai cosiddetti box movers (o generalisti), fatto di: focalizzazione sui brand leader a livello globale, buona parte dei 340 collaboratori composta da tecnici specializzati e certificati a livello internazionale, Academy interna per erogare formazione continua e professionale. Tutto questo con l’obiettivo di offrire un’ampia offerta di soluzioni integrate negli ambiti: automazione industriale, distribuzione di energia (media e bassa tensione), illuminazione, building home technology, energie rinnovabili. /p pLa forte componente tecnica unita alla natura commerciale dell’organizzazione, porta al cliente un valore aggiunto composto da supporto e servizi tecnici di prim’ordine, propositività in ambiti e applicazioni innovative come digitalizzazione e robotica e gestione integrata delle esigenze nei vari settori. /p pOggi l’azienda conta ben dieci diverse sedi aziendali ed è l’unico distributore Solution Partner Siemens nelle Divisioni Digital Factory e Process Industries sul mercato italiano ed internazionale. /p pPer l’importante progetto di crescita della nostra rete vendita ricerchiamo persone con ambizione ed entusiasmo che si uniscano al team di professionisti consolidando la posizione di prestigio dell’azienda in Emilia. /p pVogliamo accogliere persone dal forte spirito commerciale, con doti comunicative spiccate, propensione alla vendita consulenziale e desiderio di trasferire al cliente l’alto profilo dell’azienda. /p h3bChi vogliamo incontrare: /b /h3 pPer proseguire nella nostra costante crescita e forte espansione,



stiamo ricercando un bSales Account/Venditore /b per sviluppare la bRegione Emilia. /b La risorsa si dovrà occupare dello sviluppo commerciale dellarea assegnata, dell’implementazione del portafoglio clienti assegnato e della ricerca delle nuove opportunità di business sul territorio. /p h3bCerchiamo persone con queste caratteristiche e competenze: /b /h3 ul lidiploma come bperito elettrico o industriale /b o blaurea in materie tecnico-scientifiche. /b /li lila conoscenza del settore infrastrutture nei diversi ambiti: media e bassa tensione, componenti elettrici di impianto, building technologies, illuminazione. /li licandidato deve sapersi binterfacciare con installatori, general contractor, aziende finali /bper sviluppare occasioni di business nell’ambito infrastrutture. /li libconoscenza anche del settore automazione industriale /b: plc, drive, elettromeccanica e robotica collaborativa e il conseguente approccio verso gli interlocutori di riferimento: bcostruttori di macchine, system integrator, quadristi di automazione, aziende finali /b per sviluppare occasioni di business. /li lidi promuovere il tratto distintivo Telmotor che vede la proposta commerciale fortemente sostenuta dalla competenza del servizio tecnico, al fine di posizionare l’azienda come solutions partner sui settori industry automation,



light consulting e infrastrutture. /li liorientamento alla vendita consulenziale e al farsi carico di problematiche ed esigenze del cliente. /li lidi creare stabili relazioni commerciali per generare nuove opportunità e divenire il consulente di fiducia per la gestione delle esigenze del cliente. /li licapacità relazionale e di comunicazione, empatia e spiccate competenze nella negoziazione. /li liper il settore e curiosità verso le continue evoluzioni tecnologiche che lo caratterizzano. /li lial lavoro di squadra e alla sinergia con le aree tecniche Telmotor. /li lidi autogestione e di pianificazione del proprio tempo per il conseguimento degli obiettivi condivisi con il Responsabile di Area /li lispirito d’iniziativa e spiccata propensione al raggiungimento dei risultati. /li /ul h3bCosa offriamo: /b /h3 pInserimento in organico con contratto commercio a tempo indeterminato; /p pPiano di inserimento personalizzato della durata di 6 mesi con pacchetto retributivo e benefits commisurati alla reale esperienza acquisita. /p pFormazione continua e di alto livello, coaching e supporto per il raggiungimento dei risultati commerciali. /p pFormazione tecnica e certificazione continua con i brand di riferimento del mercato /p pUn percorso di crescita professionale, garantito da un ambiente vivace, flessibile e stimolante caratterizzato da una cultura guidata da passione, innovazione, miglioramento continuo, orientamento al risultato, senso di responsabilità e forte collaborazione, per far emergere il potenziale di ciascuno e fare la differenza all’interno dell’azienda e verso il cliente. /p pVerranno ritenute idonee solo le candidature che hanno i requisiti indicati. /p /p #J-18808-Ljbffr

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