Cybersecurity specialist

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pbCHI SIAMO /b /ppbr/ppbr/ppbAGAP2 /b è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del bGruppo MoOngy. /b /ppPresente in b14 paesi europei /bcon oltre b10.000 dipendenti /b abbiamo aperto, da circa otto anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:b AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO /b, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppbr/ppbIL TUO RUOLO /b /ppbr/ppbr/ppPer un'importante realtà industriale, siamo alla ricerca di un bCybersecurity Specialist | NIS2 OT Security /b da inserire all'interno del team dedicato alla bCybersecurity Governance /b. /ppLa risorsa contribuirà al rafforzamento del presidio Cybersecurity aziendale, con particolare focus sulle attività richieste dalla normativa bNIS2 /b, supportando la gestione e il mantenimento delle procedure di sicurezza, le attività di audit e il coordinamento dei diversi stakeholder coinvolti. /ppIl ruolo avrà inoltre una componente operativa legata alla bsicurezza degli ambienti OT (Operational Technology) /b, con attività di analisi e valutazione delle soluzioni software utilizzate in ambito industriale. /ppLa collaborazione sarà bfull time in modalità Time Material /b, con attività svolta bin presenza presso la sede del cliente /b. /ppbr/ppbr/ppb Responsabilità principali: /b /ppbr/ppbr/pulliSupportare l'implementazione e il mantenimento delle attività previste nell'ambito della bNIS2 /b; /liliContribuire alla definizione,



aggiornamento e monitoraggio delle procedure di Cybersecurity; /liliGestire e mantenere aggiornato il bregistro dei fornitori /b, supportandone la valutazione dal punto di vista Cyber; /liliPartecipare alla pianificazione e gestione delle attività di bCybersecurity Audit /b; /liliSupportare le attività di coordinamento e bCybersecurity Governance /b tra stakeholder interni ed esterni; /liliMonitorare l'applicazione delle policy e delle procedure di sicurezza definite; /liliSupportare la valutazione dei rischi Cyber associati a fornitori, sistemi e applicazioni; /liliCollaborare con i team tecnici sulle tematiche di bOT Security /b; /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppb?️ Requisiti richiesti: /b /ppbr/ppbr/ppbr/pulliEsperienza pregressa in ambito bCybersecurity / Information Security /b; /liliConoscenza dei principali processi di bCybersecurity Governance e Risk Management /b; /liliConoscenza della normativa bNIS2 /b e delle relative implicazioni organizzative e operative; /liliEsperienza o familiarità con attività di bCybersecurity Audit /b; /liliConoscenza dei processi di valutazione e gestione dei fornitori in ottica Cybersecurity; /liliConoscenza delle principali tematiche di sicurezza relative agli ambienti bOT / Industrial Cybersecurity /b; /liliCapacità di analizzare sistemi e soluzioni software dal punto di vista della sicurezza; /liliBuona capacità di coordinamento e interazione con stakeholder tecnici e di Business; /liliBuona conoscenza della lingua bitaliana e inglese /b; /li /ulpbr/ppbr/ppb Cosa offriamo? /b /ppbr/ppLa retribuzione di base per questo ruolo è compresa tra 40b.000 € /b e 50b.000 €. /b /ppbr/ppLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /ppbr/ppbSono inoltre prevesti: /b /ppbr/pulliBuoni pasto giornalieri; /liliStrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliUn piano di crescita professionale in un ambiente vivace e stimolante. /li /ulpbr/ppbThe world needs you /b /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p

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