CYS_Cyber Resilince Advisor_GCSC...

09 set - Roma
Leonardo

Questa posizione è in Leonardo

Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: Leonardo cerca un Cyber Resilience Advisor con laurea in discipline STEM e almeno 3 anni di esperienza. Il ruolo prevede la gestione della sicurezza informatica, l'analisi dei rischi e l'applicazione di normative nazionali e internazionali. L’offerta include contratto a tempo indeterminato, lavoro ibrido, bonus, welfare e formazione continua.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da Leonardo.

Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale leader nei settori Aerospazio, Difesa e Sicurezza, con una forte presenza in diversi Paesi e una vasta rete globale di collaborazioni.

All’interno della Business Area Cyber & Security Solutions, la posizione aperta è per un Cyber Resilience Advisor presso l’ufficio di Roma Laurentina. Il candidato dovrà dimostrare solida esperienza in servizi di sicurezza IT, gestione del rischio informativo e conformità normativa, oltre alla capacità di gestire efficacemente i rapporti con istituzioni internazionali e stakeholder rilevanti.

Le responsabilità principali includono:

- Applicazione dei principi di governance della sicurezza;
- Esecuzione di analisi dei rischi di cybersecurity;
- Preparazione di procedure e policy;
- Applicazione dei principali standard e framework nazionali e internazionali nel campo della cybersecurity.

Requisiti formativi e professionali:

- Laurea in discipline STEM o equivalente;




- Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo;
- Conoscenza approfondita di standard e framework quali ISO 27001, ISO 22301, NIST 800-53, NIST 800-160, NIST 800-171, NIS2;
- Esperienza in metodologie di gestione del rischio (ad es. EBIOS, MAGERIT);
- Competenze nella gestione delle vulnerabilità e soluzioni di sicurezza informatica;
- Padronanza di strumenti di Office Automation e Project Planning;
- Conoscenza della lingua a livello B2.

Competenze comportamentali richieste includono flessibilità, capacità di lavorare in team, proattività e attitudine a contesti internazionali e multiculturali.

Benefici e condizioni contrattuali:

- Contratto a tempo indeterminato con CCNL Metalmeccanici;
- Modalità di lavoro ibrida;
- Retribuzione annua lorda da 42.000 a 55.000 euro;
- Tredicesima mensilità;
- Premio legato ai risultati aziendali;
- Voucher welfare del valore di 250 euro annui;
- Mensa aziendale;
- Opportunità di formazione continua;
- Attenzione al benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle persone.

La società si riserva la possibilità di valutare il livello di inquadramento e la proposta economica in base ai criteri emersi durante il processo di selezione, nel rispetto dei principi di equità e trasparenza.

Il processo di selezione prevede una valutazione dei CV, un colloquio HR motivazionale e uno tecnico con il Business, con successivo feedback.

[#J-INTERNAL]

[#J-MCITY]

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