09 set - Bolzano
Oberalp Group
Il Gruppo Oberalp è un business a gestione familiare - un marchio che crea prodotti tecnici pensati per l'atmosfera montano di alta qualità. Abbiamo 6 marchi di proprietà: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv e LaMunt. Come rivenditori esclusivi di altri marchi attivi nel settore sportivo, offriamo il nostro intero know-how per quanto riguarda la comunicazione, la vendita e la costruzione della propria immagine. Siamo un gruppo con piú di 1000 impiegati dislocati in 11 Paesi - un gruppo di avventurieri, sognatori e montanari che pensano sempre alla prossima vetta da raggiungere.
Si ricordi di controllare il suo CV prima di candidarsi. Inoltre, si assicuri di leggere tutti i requisiti relativi a questo ruolo.
Stiamo cercando, con inizio il prima possibile, un manutentore per il nostro magazzino. Tra le principali responsabilità rientrano la manutenzione, la riparazione e la riparazione degli impianti automatizzati nell’area del magazzino.
Mansioni e responsabilità
- Cura, manutenzione e riparazione degli impianti elettrici e meccanici (trasloelevatori, sistemi di trasporto, trasportatori a ciclo continuo)
- Elaborazione dei piani di manutenzione e relativo monitoraggio
- Analisi dei guasti e risoluzione dei malfunzionamenti
- Istruzione ai partner esterni e monitoraggio delle loro prestazioni
- Esecuzione di lavori elettrici generali e di riparazione
Profilo
- Diploma tecnico (perito elettrotecnico,
elettronico, meccatronico) o qualifica equivalente
- 4+ anni di esperienza professionale nell’ambito della manutenzione industriale o simile, o elettricista
- Esperienza con impianti automatizzati è considerato un vantaggio
- Modalità di lavoro autonoma, orientata al servizio, sistematica e accurata
- Proattività e pragmatismo
- Conoscenza della lingua italiana e/o tedesca
Sede di lavoro:
Bolzano, IT
Fascia retributiva: a partire da 34.000€ lordi annui + bonus aggiuntivo legato al raggiungimento degli obiettivi pari al 5-10% dello stipendio base.
La retribuzione per questa posizione si basa su competenze, esperienza, qualifiche e responsabilità lavorative. Ci impegniamo ad adottare pratiche retributive eque e imparziali. Le decisioni relative alla retribuzione vengono prese in modo coerente tra ruoli e livelli di carriera comparabili, a sostegno del nostro impegno a garantire parità retributiva per lavori sostanzialmente simili.
Se la tua esperienza e le tue capacità superano i requisiti indicati nella descrizione del lavoro, ti invitiamo a candidarti. xysqume Siamo disponibili a discutere un pacchetto retributivo che riflette adeguatamente il valore che puoi apportare al ruolo.
Se ti interessa lavorare in un ambiente stimolante, internazionale e dinamico, allora candidati ora!
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