09 set - Veneto
Horizon Digital
pAl fine di supportare il continuo trend di crescita del business aziendale, Horizon Digital è alla ricerca di una figura di: /ppbr / /ppstrongSenior Identity Modern Workplace Architect /strong /ppbr / /ppLa persona sarà inserita al nostro interno e prenderà parte al team impegnato in attività di consulenza su clienti nazionali ed internazionali di diversi settori. /ppbr / /ppLa persona all'interno dell'area avrà in gestione un team di 2-3 persone e seguirà progetti global. Richiediamo per coprire al meglio il ruolo: /ppbr / /pulliComprovata esperienza su progetti in ambito AD/365/Azure /liliConoscenze approfondite su SCCM/Intune/Entra ID /liliEsperienza in ambito architetturale cloud /li /ulpbr / /ppCi aspettiamo inoltre che tu abbia acquisito: /ppbr / /pullicapacità di gestire migrazioni tra tenant M365 usando strumenti come Intune Management Tool (Mic-K/GitHub), PowerShell modules o soluzioni terze (BitTitan, AvePoint, Quest) /liliconoscenza approfondita di enrollment dei dispositivi (Windows, iOS, Android, macOS), policy di conformità, profili di configurazione, App Protection Policy e Conditional Access /lilicapacità di utilizzare Autopilot per il deployment automatizzato dei dispositivi su scala globale /li /ulpbr / /ppbr / /ppstrongIl profilo ideale ha:
/strong /ppbr / /pp· Predisposizione alla risoluzione di problemi complessi /pp· Capacità di analisi dei dati, di sintesi e di esposizione dei risultati verso il cliente /pp· Entusiasmo, passione e motivazione alla formazione continua e alla crescita professionale /pp· Proattività, flessibilità e capacità di adattamento a contesti eterogenei e sfidanti /pp· Competenze base di Project Management /pp· Eccellenti doti relazionali, empatiche e diplomatiche. /ppbr / /ppCi aspettiamo un’esperienza nell’ambito di almeno 6 – 7 anni. /ppbr / /ppE’ richiesta inoltre un’ottima conoscenza della lingua inglese. /ppbr / /ppSede di Lavoro: Roma, Milano o Mestre (con smart working) /ppbr / /ppRAL 58 - 65 k + ticket + welfare /ppbr / /ppstrongAl nostro interno: /strong /ppLe persone avranno l’opportunità di entrare in una realtà giovane, fortemente meritocratica, in costante crescita e dove è presente una forte cultura della formazione. /ppLe persone potranno crescere attraverso i nostri percorsi di formazione e performance management interni. /ppTroveranno una policy di lavoro da remoto e un approccio orientato ai risultati e alla qualità degli output. /ppLa possibilità di certificarsi sulle competenze e sulle moderne metodologie di lavoro. /p
10 set - Napoli
Megawatt S.p.A. | Forniture specialistiche | Elettrico e Termoidraulica
10 set - Italia
Gruppo Camst
10 set - Pistoia
Hermes Corporate
10 set - Cisliano
BC Battery Controller