09 set - Roma
Società riconosciuta
Entra nel mondo delle Risorse Umane
Sei un laureando, un neolaureato o un professionista che desidera costruire una carriera nel settore HR?
Partecipa al nostro Talent Program in Risorse Umane, un percorso pensato per sviluppare competenze concrete e favorire l'inserimento nel mondo del lavoro attraverso un network di aziende partner.
Cosa prevede il Talent Program
- Formazione specialistica nelle principali aree delle Risorse Umane.
- Approccio pratico con casi aziendali ed esercitazioni.
- Docenti provenienti dal mondo delle imprese.
- Supporto all'inserimento lavorativo.
- Accesso al network di aziende partner per possibilità professionali.
A chi è rivolto
- Laureandi e neolaureati.
- Giovani professionisti.
- Persone che desiderano riqualificarsi nel settore HR.
- Chi vuole acquisire competenze richieste dal mercato del lavoro.
Competenze che acquisirai
- Ricerca e selezione del personale.
- Recruiting e Talent Acquisition.
- Employer Branding.
- Formazione e sviluppo delle risorse.
- Amministrazione del personale.
- Organizzazione aziendale.
- Performance Management.
Il percorso
Il Talent Program comprende un Master di Alta Formazione in Gestione, Sviluppo e Amministrazione delle Risorse Umane, progettato per fornire competenze immediatamente applicabili e orientato allo sviluppo della carriera.
Al termine del percorso potrai accedere ai servizi di orientamento professionale e placement, con la possibilità di entrare in contatto con aziende alla ricerca di nuovi talenti.
Candidati
Invia la tua candidatura per ricevere maggiori informazioni e verificare i requisiti di accesso al Talent Program. Un Career Advisor ti contatterà per illustrarti il percorso, le opportunità professionali e le eventuali agevolazioni attive.
utilizza JOIN per gestire le candidature per questo lavoro. I vostri dati saranno inviati al datore di lavoro tramite JOIN, dove potrete sempre controllare lo stato della vostra candidatura. Cliccando su "Candidati ora", accettate i termini e le condizioni di JOIN e la politica sulla privacy dei dati.
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