Responsabile magazzino

09 set - Roma
Grafton Recruitment

Per una nota realtà aziendale, Grafton è alla ricerca di un/a: Si candidi (facendo clic sul pulsante apposito) dopo aver controllato tutte le informazioni di lavoro riportate di seguito. Responsabile Magazzino

La figura sarà responsabile di i)garantire l’avvio e la gestione quotidiana del magazzino della nuova filiale e di ii)assicurare efficienza operativa.

In particolare, si occuperà di:

Avvio e organizzazione del magazzino: impostazione layout, flussi in ingresso/uscita, aree di stoccaggio e picking, definizione priorità operative. Coordinamento operativo di 2 risorse: assegnazione attività giornaliere, supervisione tempi/qualità, affiancamento e training on the job. Gestione inbound: ricezione merci, controllo quantità/qualità, registrazione a sistema, etichettatura e stoccaggio. Gestione outbound: preparazione ordini, picking/packing, predisposizione documentazione di spedizione, interfaccia con trasportatori/corrieri. Inventario e controllo stock: monitoraggio giacenze, gestione min/max e riordini (se previsto), inventari periodici e riconciliazioni, analisi scostamenti. Sicurezza e conformità Comunicazione in inglese con la casa madre: aggiornamenti operativi,



richieste materiali/documentazione, allineamento su procedure e standard. Collaborare operativamente con il personale di produzione, quando necessario, per risolvere colli di bottiglia, effettuare troubleshooting sui macchinari o supportare esigenze produttive critiche.

Requisiti: Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni. Buona conoscenza della lingua inglese.

Zona di lavoro: Marano Ticino Retribuzione annua lorda: €45.000 - €70.000 (in base all'esperienza)

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. xrdbqlu Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

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