Recruiter / Talent Acquisition Specialist - Construction & Data Center

09 set - Italia
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PEOITALY ricerca una figura da inserire internamente nel proprio team di Recruitment, con esperienza specifica nella selezione di profili tecnici e manageriali per i settori Construction, Engineering, Impiantistica e Data Center . La risorsa avrà un ruolo centrale nella gestione dei progetti di ricerca e selezione per clienti italiani e internazionali, seguendo l’intero processo di recruiting: dalla comprensione del fabbisogno alla ricerca dei candidati, fino alla presentazione delle shortlist al cliente.
Il ruolo prevede una modalità di lavoro ibrida , con 3 giorni a settimana in ufficio e 2 giorni in lavoro da remoto .
Di cosa ti occuperai
Gestione end-to-end dei processi di ricerca e selezione;
Analisi delle esigenze del cliente e definizione del profilo ricercato;
Ricerca direttae head hunting attraverso LinkedIn Recruiter, database e altri canali;
Screening e valutazione dei candidati;
Conduzione di colloqui in italiano e in inglese;
Gestione e aggiornamento della pipeline dei candidati;




Presentazione delle shortlist e confronto con il cliente durante tutto il processo di selezione;
Sviluppo e mantenimento di un network di professionisti specializzati negli settori di riferimento.
Le ricerche riguarderanno principalmente figure quali Project Manager, Construction Manager, Site Manager, Project Engineer, Electrical e Mechanical Engineer, MEP Manager, HSE, QA/QC, Planner, Quantity Surveyor, Cost Controller e altri profili tecnici e manageriali legati a progetti industriali e Data Center .
Requisiti È fondamentale aver maturato esperienza nella selezione di personale per almeno uno dei seguenti settori:
Construction;
Data Center;
Engineering;
Impiantistica elettrica e meccanica;
EPC / General Contractor;
Grandi progettiinfrastrutturali o industriali.
Cerchiamo inoltre:
Esperienza precedente in società di ricerca e selezione, head hunting, staffing o talent acquisition;
Ottima capacitàdi ricerca diretta e head hunting;
Buona conoscenza del mercato dei profili tecnici;

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