IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI

09 set - Rodengo-saiano
In Job S. P. A.

In Job S.p.A. In Job S.p.A.

- Career Center di Brescia seleziona IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI per ampio realtà metalmeccanica La risorsa entrerà a far parte dell'ufficio acquisti affiancando il Responsabile.

Mansioni - Gestire e pianificare gli ordini di acquisto, dall'emissione al monitoraggio delle consegne e solleciti ai fornitori;

- Analizzare il fabbisogno e le giacenze di magazzino, pianificando gli approvvigionamenti di materiali, ricambi e componenti;
- Gestire e aggiornare le anagrafiche dei fornitori, i listini di acquisto e supportare le attività di scouting per nuove forniture;
- Collaborare costantemente con produzione, logistica, magazzino e amministrazione per la gestione dei flussi e delle fatture;

-

Mantenere un costante allineamento con la direzione sulle esigenze di approvvigionamento e sul monitoraggio delle consegne.

Requisiti - Esperienza pregressa (anche breve) come impiegato/a ufficio acquisti o junior buyer, preferibilmente in contesti metalmeccanici o industriali;

- Buona capacità di analisi, pianificazione e precisione nel monitoraggio delle scadenze;
- Conoscenza delle dinamiche di approvvigionamento e gestione dei fornitori;
- Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel) e dimestichezza con i principali gestionali aziendali;

-

Costituisce requisito preferenziale la conoscenza della lingua inglese.



Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento iniziale in somministrazione;

- Retribuzione: RAL indicativa €25.000 - €30.000, commisurata all'esperienza;
- Orario di lavoro: full-time, da lunedì a venerdì;
- Luogo di lavoro: Rodengo Saiano (BS);
- Concrete prospettive di crescita professionale all'interno dell'area acquisti. Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione

Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Acquisti/Approvvigionamento

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