JUNIOR AI & DIGITAL AUTOMATION SPECIAL.12.SS
Pubblicato il 09-09-2026 - DRD Recruiting in Treviso
Per una società nostra cliente, solida realtà italiana con una forte presenza internazionale, attiva da diversi decenni nel settore dell’illuminazione, specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni illuminotecniche LED per ambiti architetturali, residenziali e commerciali, siamo alla ricerca di un/una:
JUNIOR AI & DIGITAL OPERATION SPECIALIST
Il/La candidato/a sarà inserito/a all’interno dell’area Operations e avrà le seguenti responsabilità:
- Analizzare i processi operativi, con particolare riferimento alle aree logistica, produzione e acquisti, individuando opportunità di digitalizzazione e automazione;
- Sviluppare e gestire flussi di automazione tramite Power Automate;
- Realizzare applicazioni operative tramite Power Apps;
- Creare e manutenere agenti AI/Copilot a supporto dei processi decisionali e della knowledge base aziendale;
- Strutturare e gestire database tramite SharePoint/Dataverse a supporto dei processi operativi;
- Sviluppare e ottimizzare query SQL per l’estrazione, l’elaborazione e la normalizzazione dei dati;
- Supportare gli utenti dell’area Operations nell’utilizzo degli strumenti digitali implementati;
- Collaborare con i diversi reparti aziendali nell’individuazione di nuove occasione di miglioramento e automazione dei processi.
Requisiti
Il/La candidato/a avrà i seguenti requisiti:
- Diploma o laurea in ambito informatico, tecnico-informatico o affine;
- Conoscenza e interesse concreto per il mondo dell’Intelligenza Artificiale;
- Esperienza nell’utilizzo pratico di strumenti AI applicata ai processi (Copilot, agenti),
maturata anche attraverso progetti personali, scolastici o universitari;
- Capacità di progettare flussi e logiche di automazione;
- Conoscenza di database relazionali e del linguaggio SQL;
- Esperienza con Power Platform (Power Automate, Power Apps);
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office;
- Familiarità con SharePoint come strumento a supporto della gestione e condivisione dei dati;
- Attitudine analitica e interesse verso l’analisi e il miglioramento dei processi aziendali;
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di Python.
Il/La candidato/a avrà le seguenti competenze attitudinali:
- Forte passione per l’Intelligenza Artificiale e per le nuove tecnologie;
- Curiosità e predisposizione alla sperimentazione;
- Pensiero analitico e capacità di problem solving;
- Orientamento all’innovazione e al miglioramento continuo;
- Buone capacità comunicative e relazionali;
- Predisposizione alla collaborazione e al confronto con interlocutori differenti;
- Autonomia, proattività e orientamento al risultato.
Orari lavorativi: Full time, dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Vazzola (TV).
Retribuzione: €23.000 – €28.000, commisurata all’esperienza e alle competenze del candidato.
- Contratto di apprendistato, CCNL Metalmeccanico
Processo di selezione
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.
Diversità e inclusione
L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.
La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.