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Magazziniere - €9,8 All'Ora

Pubblicato il 09-09-2026 - IZIWORK in Conversano

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.Descrizione posizioneSelezioniamo per importante realtà operante nel settore logistico tre addetti al magazzino.Gli inserimenti avverranno nei seguenti reparti:Reparto a temperatura atmosfera; Reparto Compattamento/Spedizioni; Reparto Surgelati (-20 gradi).I tre candidati, suddivisi tra i diversi reparti, svolgeranno le seguenti mansioni:Verificare la conformità della merce, segnalando eventuali difformità e danneggiamenti; Preparazione degli ordini di spedizione secondo le specifiche riportate nella lista di picking e utilizzando transpallet elettrico e pistola bar-code; Preparazione dei bancali e imballaggio merce; Assicurare il corretto stoccaggio dei prodotti; Rimozionedi scarti e packaging, mantenendo ordine e pulizia oltre che ottima circolazione tra le corsie.Orari di lavoro:Full Time da lunedì a venerdì con ingressi flessibili in base a turnazione.Reparto Picking: fascia 06:00 – 17:00; Reparto Compattamento: fascia 11:30 – 22:00.Inserimento:Contratto Iniziale di un mese + prorogheLivello di Inserimento:



Livello 6 Ccnl Trasporti (Confetra).Prevista Indennità aggiuntiva per la Cella Surgelati.Tasso di lavoro:Giornata lavorativaLavoro a orari scaglionatiRetribuzione e BenefitCompenso: 9,81 € all’ora40 ore settimanaliPrerequisitiGradita esperienza pregressa nella mansione e in aziende del settore alimentareDisponibilità a lavorare anche in ambienti a basse temperatureAffidabilità, puntualità e attitudine al lavoro in teamDisponibilità agli orari di lavoro indicati e alla flessibilità oraria di ingresso e uscitaAutonomia negli spostamentiCostituisce un plus il possesso del patentino muletto in corso di validitàEsperienza: Almeno 1 giornoCertificati richiestiNessun certificato richiestoGli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016#J-18808-Ljbffr

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