09 set - Vedano Olona
Manpower
Manpower cercaper importante realtà aziendale operante in un contesto dinamico e strutturato, un/una HR Coordinator da inserire all’interno del dipartimento Risorse Umane, con l’obiettivo di supportare e coordinare le principali attività HR e garantire un’efficace gestione dei processi legati al personale.La risorsa si occuperà di:Supportare l’intero processo di selezione, dalla pubblicazione degli annunci allo screening CV, fino alla gestione dei colloqui operativi.Gestire le attività di onboarding dei nuovi assunti, coordinando documentazione, accessi e comunicazioni interne.Curare la gestione amministrativa del personale: anagrafiche, contratti, presenze, pratiche malattia/infortunio, archiviazione digitale e fisica dei documenti.Collaborare con il team payroll e con il consulente del lavoro per la corretta elaborazione cedolini e adempimenti obbligatori.Organizzare e monitorare le attività di formazione, inclusi i corsi sicurezza obbligatori e aggiornamenti periodici.Redigere report HR, KPI,
analisi turnover e monitoraggio assenze.Fornire supporto ai dipendenti su tematiche operative e amministrative, facilitando una comunicazione chiara e professionale.Requisiti richiesti:Esperienza pregressa nel ruolo di HR Coordinator / HR Assistant / HR Generalist.Conoscenza base/avanzata di normativa del lavoro e processi HR.Buona padronanza dei principali gestionali HR (es. Zucchetti, SAP HR, ADP, TeamSystem) e ottimo utilizzo di Excel.Capacità organizzative, precisione e forte orientamento alla riservatezza.Ottime doti comunicative e capacità di interfacciarsi con diversi reparti aziendali.Cosa offre l’azienda:Inserimento in un team agile e collaborativo.Percorso di crescita professionale all’interno dell’area HR.Contratto e RAL commisurati all’esperienza maturata.Ambiente attento allo sviluppo delle persone e alla formazione continua.Annuncio valido fino a: 25-Mar-2027#J-18808-Ljbffr
10 set - Italia
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Loro Piana
10 set - Pavia
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