Project Engineer - Aerospace

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CHI SIAMOAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti, abbiamo aperto circa sette anni fa la nostra prima sede italiana a Milano. Grazie alla continua crescita del gruppo, siamo costantemente alla ricerca di professionisti che condividano i nostri valori:AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, all’interno di una realtà in continua evoluzione dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.RuoloIl project engineer è responsabile della gestione della parte elettromeccanica per programmi di sviluppo. Deve interfacciarsi con Team HW e SW per il successo del progetto aziendale.Attività da svolgere:
- Preparazione e controllo di documentazione tecnica
- Supervisione di Troubleshooting di componenti attuazione elettromeccanica.
- Definizione dei requisiti di progetto
- Contatti tecnici con Fornitori
- Analisi meccaniche
- Coordinamento e supervisione di Analisi Strutturali, meccaniche e termiche.
- Verica dii Analisi di Safety e Reliability e di Analisi Cinematiche e dinamiche
- Studio assemblaggio componenti equipaggiamenti (in particolare attuatori elettromeccanici)
- Partecipare alla verificaConoscenze:Principi di Calcolo Strutturale statico ed a faticaPrincipi di Cinematica/DinamicaOttima conoscenza del disegno meccanicoGradita conoscenza processo ARP4754A, DO-178C,



DO-254Buona conoscenza dei principali layout ed architettura di sistemi idraulici ed elettromeccaniciBuona conoscenza dei materiali e dei processi da impiegare nella progettazione e costruzione di elementi strutturali critici per il volo.Conoscenza SoftwareMicrosoft OfficeCatia V5IBM Rational Doors (gradita)Microsoft Project (gradita)Gradita conoscenza di MSC.Nastran e MSC.Adams, Matlab, SimulinkConoscenza di Lingue StraniereInglese fluente, sia scritto che parlato.IstruzioneLaurea in Ingegneria, Indirizzi: Meccanica o AeronauticaEsperienza PregressaAlmeno 5 anni in ruolo analogo.Cosa offriamo?Contratto a tempo indeterminato e/o collaborazione in PartitaIVA; Percorsi di formazione tecnica e manageriale; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Piano di crescita qualificato strutturato; Inserimento in un ambiente dinamico, internazionale e in continua cresc ita.La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 25.000 € e 38.000 €.La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione int erna.The world needs you!AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Prestiamo inoltre particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

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