09 set - Monza
Lavoropiù
ppDescrizione dell’offerta di lavoro /p h3FACILITY CONTRACT SPECIALIST /h3 pLavoropiù Agenzia per il Lavoro SpA, filiale di Agrate, cerca per importante azienda cliente: FACILITY CONTRACT SPECIALIST. La risorsa sarà il punto di collegamento tra l’area operativa e l’ufficio amministrativo e si occuperà principalmente di: /p ul liVerificare e consuntivare le attivit svolte dai tecnici, controllando ore e materiali, /li liGestire la documentazione necessaria alla fatturazione attiva e passiva, /li liControllare fatture, costi e documentazione dei fornitori, /li liSupportare la gestione dei contratti e degli ordini di acquisto, /li liMonitorare scadenze, rinnovi e adempimenti amministrativi, /li /ul pRequisiti: /p ul liDiploma di Ragioneria o Laurea in Economia/Ingegneria Gestionale, /li liEsperienza di almeno 5 anni in ruoli amministrativi, contabili o di back office tecnico, /li liBuona conoscenza di Excel e del Pacchetto Office, /li liFamiliarità con gestionali aziendali e software CMMS/CAFM, /li liPrecisione, capacità organizzative e attenzione ai dettagli. /li /ul pOrario: tempo pieno 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì /p pSi offre: /p ul liinserimento a tempo indeterminato, /li liccnl metalmeccanico confapi 4 livello. /li /ul pSede di lavoro: Caponago /p pQuesto annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit ,
ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /p pTi chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. /p pTi preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. /p pTi ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. /p pDiffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p /p #J-18808-Ljbffr
10 set - Milano
During S.p.A. Filiale di Milano Cadorna
10 set - Turbigo
Altro
10 set - Ficarazzelli-bagni Italia
Laboratorio Giepi
10 set - Cremona
agap2 Italia