09 set - Italia
Umana
Umana S.p.A., filiale di Valdobbiadene, cerca MANUTENTORI ELETTRICI per un’importanti aziende del territorio. Ti occuperai della manutenzione elettrica di macchinari e impianti, garantendo il corretto funzionamento e la sicurezza. Sarai responsabile dell'individuazione e risoluzione dei problemi, dell'installazione di nuovi impianti e della loro manutenzione. Collaborerai con il team di manutenzione per garantire la massima efficienza operativa.
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni.
- Conoscenza delle normative di sicurezza relative agli impianti elettrici.
- Capacità di lettura dei disegni elettrici.
- Conoscenza dei principali strumenti di misura elettrica.
- Capacità di lavorare in autonomia e in team.
Si offre iniziale contratto in somministrazione con scopo assunzione.
Orario di lavoro tempo pieno giornaliero.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
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